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	中国金融安全问题研究（2021） 『简体书』 作者：金融安全协同创新中心 等著　　出版：中国金融出版社　　日期：2021-09-01 《中国金融安全问题研究》是由金融安全协同创新中心和西南财经大学中国金融研究中心的研究成果形成的系列专著。该系列专著致力于金融安全领域的研究，就金融安全领域的热点问题和重大事件展开专题研究，以期对涉及我国金融安全的重大及热点问题保持及时、深度的跟踪与分析。本专著已连续五年出版，2021年度主要就新冠疫 ...	詳情>>	售價：HK$ 48.8

	员工安全生产知识导读 『简体书』 作者：焦建荣 主编　　出版：化学工业出版社　　日期：2023-11-01 《员工安全生产知识导读》一书分为安全生产概述与法律知识、安全生产技术基础知识、安全生产危险作业防范知识、安全生产管理知识、生产安全事故预防知识、应急救护知识、数字化信息技术在安全管理中的应用七章。每章中都选用一些典型的事故案例作对照，依据国家安全生产法律法规、标准和管理要求，阐述了学习安全生产知识的 ...	詳情>>	售價：HK$ 138.0

	安全壳过滤排放技术进展报告 『简体书』 作者：核设施安全委员会[Committee on the Safe　　出版：华中科技大学出版社　　日期：2021-10-01 2011年福岛核事故发生后，对核电厂严重事故的分析及其缓解措施重新引发了业界的广泛关注。安全壳过滤排放系统作为重要的严重事故缓解措施之一，可通过过滤、排气、降压，防止安全壳发生超压失效，从而显著降低放射性物质大规模泄漏的可能性。本译著对核电厂安全壳过滤排放系统在全球主要核能国家的相关政策和应用现状进 ...	詳情>>	售價：HK$ 109.6

	山东省水利工程建设质量与安全监督工作手册 『简体书』 作者：山东省水利工程建设质量与安全中心 编　　出版：水利水电出版社　　日期：2021-01-01 《山东省水利工程建设质量与安全监督工作手册》根据国家有关水利工程建设质量与安全管理的法律、法规、规章及山东省地方水利工程建设管理规定和要求，以水利工程建设质量与安全监督职责为主线，认真贯彻落实水利部强监管总基调，按照水利部《水利工程建设质量与安全生产监督检查办法（试行）》（水监督[2019]139号 ...	詳情>>	售價：HK$ 40.0

	危险化学品安全丛书--危险化学品消防 『简体书』 作者：中国石油化工股份有限公司青岛安全工程研究院　　出版：化学工业出版社　　日期：2020-12-01 《危险化学品消防》是危险化学品安全丛书（第二版）中的一个分册。 本书作者在引入*的科研成果的基础上，结合编写团队十多年来教学和科研工作的经验和体会，编撰本书。本书共计9章，主要包括绪论、危险化学品的危险性分析、危险化学品防火原理及措施、危险化学品火灾扑救、危险化学品泄漏控制与处置、危险化学品消防事 ...	詳情>>	售價：HK$ 130.7

	动态股权设计 让员工从打工者变老板的实战方案 如何让员工像老板一样为企业拼命 『简体书』 作者：刘育良　　出版：水利水电出版社　　日期：2025-09-01 创业之路就是合伙之路，需要合资金、合上下游、合人才。 在理论体系上，本书突破了以往的“静态”合伙设计，提出“动态合伙”的新模型、新策略、新思路，详细讲述了动态合伙人的环境、身份和方法， 提炼出合伙制落地的运营闭环。 从合伙方式上，讲解如何设计上下游、优秀员工的培养机制、资金股、裂变创业；从企业生 ...	詳情>>	售價：HK$ 96.8

	抽水蓄能电站生产准备员工系列培训教材 基本技能 『简体书』 作者：国网新源集团有限公司　　出版：中国电力出版社　　日期：2025-06-01 为促进抽水蓄能领域人才培养，满足当前抽水蓄能事业快速发展的需要，国网新源集团有限公司组织编写了《抽水蓄能电站生产准备员工系列培训教材》丛书，共7 个分册，填补了同类培训教材的市场空白。 本书是《基本技能》分册，共5 章，主要内容包括电力安全工器具、应急与救护、图纸识图与绘制、维护工器具、维护基本技 ...	詳情>>	售價：HK$ 66.0

	管道储运企业硫化氢防护口袋书 『简体书』 作者：中国石油化工集团公司安全监管局中国石化管道储运有限公司　　出版：中国石化出版社有限公司　　日期：2018-11-01 本书为《石油石化有害因素防护系列口袋书》之一，在介绍硫化氢基本性质的基础上，针对管道储运企业接卸、输转、储运、取样化验、设备维修等可能接触到硫化氢的作业环节给出建议和防范措施。 　本书采用图文并茂形式编写，其目的是为广大职工了解、认识、掌握硫化氢气体的危害以及防护等基本知识提供参考，该书可用于员工 ...	詳情>>	售價：HK$ 28.4

	城市轨道交通员工职业素养（第3版）“十四五”职业教育国家规划教材 『简体书』 作者：徐新玉　　出版：人民交通出版社　　日期：2024-11-01 本书为“十四五”职业教育国家规划教材。全书包含6个模块：职业与职业化、城市轨道交通员工职业素养基础知识、城市轨道交通员工职业行为规范、城市轨道交通员工职业技能、城市轨道交通员工职业能力、城市轨道交通员工职业培养。本书以城市轨道交通运营管理各岗位所需的职业技能与应具备的职业素养为主线，结合企业运营管理 ...	詳情>>	售價：HK$ 49.5

	上下级关系图式匹配对员工建言行为的影响机制研究 『简体书』 作者：代毓芳　　出版：经济管理出版社　　日期：2025-07-01 《上下级关系图式匹配对员工建言行为的影响机制研究》聚焦于中国组织中员工“有意不言”的现象，指出其根源在于个体对上下级关系的内隐认知，即“上下级关系图式”。与传统研究不同，《上下级关系图式匹配对员工建言行为的影响机制研究》从员工和领导的双元视角出发，探讨领导与下属关系图式匹配对员工建言行为的影响机制。 ...	詳情>>	售價：HK$ 96.8

	员工关系管理（第3版）（高等学校经济管理类主干课程教材·人力资源管理系列） 『简体书』 作者：苏磊 孙美佳 王春艳 李新建 等　　出版：中国人民大学出版社　　日期：2024-09-01 员工关系管理（第3版）（高等学校经济管理类主干课程教材·人力资源管理系列） ...	詳情>>	售價：HK$ 61.6

	授权型领导对员工主动工作行为影响及其作用机制 『简体书』 作者：马茹菲　　出版：九州出版社　　日期：2024-10-01 随着新经济时代的到来，越来越多的组织管理者开始意识到，现代组织的生存与持续发展需要全体员工的通力合作，需要每一个员工都能主动思考、力争成为公司发展进步的“发动机”。为了实现这一目标，组织需要转变观念，从更加积极的角度定义员工的工作角色，有意识地提倡和鼓励员工在工作中表现出更多有益团队和组织的主动工作 ...	詳情>>	售價：HK$ 85.8

	心理资本如何影响员工创新行为 博士生导师学术文库 『简体书』 作者：唐源　　出版：光明日报出版社　　日期：2025-03-01 本书在借鉴国内外相关理论和实践的基础上，以心理资本理论、工作要求—资源模式、知识管理理论、双元创新理论、资源基础理论等视角，紧密围绕“心理资本如何影响员工创新行为”这一基本问题，建立“心理资本—工作投入—员工创新行为”“心理资本—知识分享—员工创新行为”双重路径理论框架，目的是探讨心理资本与员工创新 ...	詳情>>	售價：HK$ 104.5

	角色意义建构视角下悖论式领导与员工绩效关系研究 『简体书』 作者：张渭　　出版：华中科技大学出版社　　日期：2024-12-01 本书共包含七个章节的内容：第一章是绪论。主要介绍研究背景、目的和意义等内容。第二章是文献综述。回顾悖论式领导和员工绩效的相关研究，对已有文献进行述评，并为后续的理论发展奠定一定的基础。第三章是理论基础与模型构建。在意义建构理论的基础上，分别从员工的三种角色感知构建悖论式领导对员工工作绩效的影响模型。 ...	詳情>>	售價：HK$ 64.9

	高管-员工薪酬差距与管理层收入业绩目标：基于动态的视角 『简体书』 作者：余思明，魏芳，王剑　　出版：社会科学文献出版社　　日期：2025-02-01 在我国经济转型的关键时期，如何通过合理的薪酬差距激励高管与员工，确保他们的利益高度对接，从而推动管理层收入业绩目标实现，已成为企业决策者面临的核心问题之一。针对高管-员工薪酬差距与管理层收入业绩目标之间的复杂关系，本书从目标完成、目标执行与目标动态调整三个维度出发，先后探讨了高管-员工薪酬差距对管理 ...	詳情>>	售價：HK$ 140.8

	员工关系管理——中国职场的人际技能与自我成长 第3版 『简体书』 作者：刘平青 等　　出版：机械工业出版社　　日期：2025-07-01 本书针对求职、入职、任职、升职、离职不同阶段，以全新的体系介绍员工关系管理，满足员工、人力资源从业者（HR）和组织的领导者不同视角的阅读需要。全书由五篇共十六章构成，第一章为导论，求职阶段篇包括求职与自我发展的关系、求职者与求职过程的关系、HR与组织的招聘管理三章，入职阶段篇包括员工视角的入职阶段员 ...	詳情>>	售價：HK$ 53.9

	中国企业员工创新行为跨层次影响因素研究 『简体书』 作者：冯红霞　　出版：经济科学出版社　　日期：2025-02-01 当前，国际市场竞争环境复杂多变，创新成为国家和地区间竞争的关键因素。“加速创新”的国际形势要求中国企业重视员工的创新行为。文章从个人、组织和领导三个层面构建了员工创新行为影响因素的概念框架，并采用实证研究方法从跨层面的视角探讨员工创新行为的影响机制。在深入阅读和梳理相关理论与文献的基础上，构建了研究 ...	詳情>>	售價：HK$ 108.9

	家族企业差序式领导对员工绩效的作用机制研究 『简体书』 作者：张林荣， 吴梦云， 蒋丹， 著　　出版：江苏大学出版社　　日期：2023-11-01 本书对差序式领导下的家族企业的绩效考核进行了研究，对相关理论加以梳理，对研究价值意义等进行阐述，建立差序式领导对“自己人”和“外人”员工绩效的影响及其作用机制的研究模型。在此基础上采用问卷调查、结构方程模型的方法，对提出的研究假设进行检验；并采用演化博弈的方法探讨“外人”员工的地位流动，以及对“自己 ...	詳情>>	售價：HK$ 68.2

	VUCA时代企业工作环境对员工创新行为的影响机制研究 『简体书』 作者：刘冉　　出版：经济日报出版社　　日期：2025-04-01 随着数字经济进程不断推进，企业普遍面临VUCA时代产品服务迭代快、需求变化频繁等挑战，需依靠优化工作环境激发员工的创新行为，以确保企业的持续竞争优势。本书基于“量表修订—双元机制净效应分析—组态效应分析—边界条件分析”的思路，综合运用定性、定量方法，探究工作环境对员工创新行为的影响机制。 ...	詳情>>	售價：HK$ 63.8

	城市轨道交通员工职业素养 『简体书』 作者：赵义军　　出版：人民交通出版社　　日期：2024-01-01 本书为职业教育城市轨道交通类专业教材。本书共分为5个项目，包含职业、职业素养、城市轨道交通员工职业能力、城市轨道交通员工职业素质、城市轨道交通员工职业素养培养.本书可供职业教育城市轨道交通专业群教学使用，也可供行业人员参考。 ...	詳情>>	售價：HK$ 43.7

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