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	人力资源管理（第16版）（工商管理经典译丛） 『简体书』 作者：[美]加里·德斯勒[Gary Dessler]　　出版：中国人民大学出版社　　日期：2024-06-01 本书是国际知名人力资源管理学者德斯勒教授的经典著作，作者以严谨的写作态度和流畅的表达风格，系统阐述了人力资源管理的基本概念、理论与实践，深受世界各地读者的欢迎。 第16版是全新版，进一步丰富和完善了整体知识体系和结构，及时更新了案例和数据，补充了人力资源管理理论和实践的最新进展，设置了“改进绩效：作为利润中心的人力资 ...	詳情>>	售價：HK$ 135.7

	浙江人力资源和社会保障年鉴2023 『简体书』 作者：杜孝全　　出版：浙江大学出版社　　日期：2024-11-01 本书详细记述了2022年度浙江省各市、地区人力资源社会保障工作部门的基本情况和主要成绩，反映浙江省人力资源社会保障事业发展情况。收录了2022年浙江人力资源社会保障工作重要活动的图片资料、领导批示和讲话、规范性文件、统计资料、人力资源市场工资价位等，内容涵盖各个行业，记述全面而翔实。本书可作为有关部门领导决策参考依据， ...	詳情>>	售價：HK$ 286.0

	180张图表读懂人力资源管理 『简体书』 作者：周垒 编著　　出版：化学工业出版社　　日期：2025-07-01 《180张图表读懂人力资源管理》一书，从人力资源规划、组织架构与岗位设置、人力资源配置、人力资源培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理七个章节，通过一系列图表，深入浅出地揭示了人力资源管理的精髓与实践智慧。本书巧妙运用180幅精心设计的图表，将人力资源管理的繁复理论、流程框架、经典模型及实战策略进行了高度提炼 ...	詳情>>	售價：HK$ 85.8

	现代饭店人力资源管理实务（第4版） 『简体书』 作者：李明宇、毛惠媛、刘心、侯爽　　出版：清华大学出版社　　日期：2024-12-01 《现代饭店人力资源管理实务（第4版）》立足于饭店人力资源管理过程中的具体业务和任务，讲解饭店人力资源管理的基础理论和应用，具体内容包括饭店人力资源管理导论、饭店人力资源规划、饭店组织职务分析与设计、饭店员工选聘与录用、饭店员工培训、饭店员工激励、饭店员工绩效考核、饭店薪酬体系管理、饭店督导管理、饭店员工职业生涯规划与管 ...	詳情>>	售價：HK$ 64.9

	企业人力资源管理师（四级）考试指南 『简体书』 作者：莫荣　　出版：中国劳动社会保障出版社　　日期：2024-07-01 2019年4月，人力资源社会保障部正式印发了《企业人力资源管理师国家职业技能标准（2019年版）》（以下简称《标准》）。为进一步推动企业人力资源管理师职业培训和职业技能等级认定工作的开展，中国就业培训技术指导中心、中国劳动和社会保障科学研究院共同组织国内高等院校、科研机构的有关专家，根据《标准》编写企业人力资源管理师国 ...	詳情>>	售價：HK$ 48.3

	成人达己：一线人力资源管理手记 『简体书』 作者：本书编写组 编著　　出版：中国金融出版社　　日期：2024-07-01 人力资源管理是企业管理的重要组成部分，某种意义上来讲，经营企业就是在经营人力、经营人心。从外延和日常工作角度，人力资源管理的内容非常具有延展性，比如组织发展、企业文化建设、人才招聘、人才培养、薪酬激励、绩效考核、劳动用工、干部管理、雇主品牌、组织健康、劳动法律法规等等，这些都属于人力资源经常要学习和讨论的话题。本书也是 ...	詳情>>	售價：HK$ 79.4

	人力资源和社会保障管理实务手册2024 『简体书』 作者：上海市劳动和社会保障学会 编　　出版：上海社会科学院出版社　　日期：2024-08-01 本书作为资料性手册，汇集与解读了国家和上海社会保障方面的各项政策法规与管理条例，以供从事人力资源工作的人员使用。全书分“劳动管理”“保险福利”“事业单位人事管理”“争议处理”“居住证管理”“人力资源市场管理”以及“工会、集体协商和民主管理”等七大部分，其中详细列出了2023-2024年的最新规定，对许多新发布的规定都有 ...	詳情>>	售價：HK$ 46.0

	传统村落人力资源管理研究 『简体书』 作者：万新波著　　出版：北京交通大学出版社　　日期：2024-11-01 传统村落是中华文化的重要组成部分，保护和传承传统村落文化是乡村振兴的重要内容。传承传统村落文化，做好乡村振兴工作，人才是关键要素，如何做好传统村落人力资源管理，如何保护好非遗传承人，如何促进传统村落手艺人、匠人的良好发展等，都需要研究相关可行的方法。《传统村落人力资源管理研究》除了分析传统村落人力资源管理中的问题、难点 ...	詳情>>	售價：HK$ 96.8

	人力资源合规管理100问 『简体书』 作者：中国劳动保障报社　　出版：中国劳动社会保障出版社　　日期：2024-12-01 本书结合作者近二十年为企事业单位提供人力资源法律顾问服务的丰富经验，针对人力资源合规管理实践中常见的100个问题进行深入剖析和解答，以期为劳动者析法明理、为用人单位良性发展、创建和谐劳动关系提供可参考的样本。。本书主要以与人力资源合规管理密切相关的法律法规为依据，如《劳动法》《劳动合同法》等，通过对这些法律条文的解读， ...	詳情>>	售價：HK$ 39.6

	企业人力资源管理师（三级）考试指南 『简体书』 作者：莫荣　　出版：中国劳动社会保障出版社　　日期：2024-12-01 2019年4月，人力资源社会保障部正式印发了《企业人力资源管理师国家职业技能标准（2019年版）》（以下简称《标准》）。为进一步推动企业人力资源管理师职业培训和职业技能等级认定工作的开展，中国就业培训技术指导中心、中国劳动和社会保障科学研究院共同组织国内高等院校、科研机构的有关专家，根据《标准》编写企业人力资源管理师国 ...	詳情>>	售價：HK$ 49.5

	企业低碳人力资源管理 『简体书』 作者：王娟 张喆　　出版：机械工业出版社　　日期：2025-04-01 本书主要从低碳理念与人力资源管理交叉融合的视角探讨企业落实“双碳”政策的路径，为新时代背景下的人力资源管理提供了实践指导。首先，本书简要介绍了企业低碳人力资源管理的背景和基本概念，并与传统人力资源管理进行了比较。其次，本书详细讨论了企业低碳人才战略、人才盘点和职位分析等。再次，本书系统阐述了企业低碳人员招聘、培训与开发 ...	詳情>>	售價：HK$ 64.9

	人力资源管理综合实训（第二版） 『简体书』 作者：张霞，胡建元 编　　出版：东北财经大学出版社有限责任公司　　日期：2024-11-01 本书构建了以工作过程为导向的人力资源管理实训教学体系，采用“工作流程 基础理论 实训演练 数智化实训 案例分析”的结构，基于人力资源管理工作流程以及数智化背景构筑整体实训操作流程，内容包括工作分析、招聘与选拔、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、职业生涯规划六大模块，涵盖人力资源管理专业岗位需要掌握的主要知识和技能，具有数 ...	詳情>>	售價：HK$ 49.5

	中小微企业人力资源管理实务 『简体书』 作者：张雅淋　　出版：西安电子科技大学出版社　　日期：2023-12-01 本书是“面向中小微企业人才培养系列新形态教材”之一，该系列教材被立项为浙江省“十三五”新形态立体化教材建设项目。本书共分为8个模块：企业人力资源规划、工作分析、员工招聘与选拔、员工培训与开发、员工绩效管理、员工薪酬管理、劳动关系管理、人力资源日常事务管理。每一个模块下面又细分了若干个任务，涵盖了人力资源管理工作所需要的 ...	詳情>>	售價：HK$ 49.5

	人力资源管理 『简体书』 作者：徐笑君　　出版：复旦大学出版社　　日期：2023-09-01 人力资源是企业的战略资源，但是想将这种资源转化为企业价值，还取决于能否建立一套有效的人力资源管理体系。本书从战略性人力资源管理的视角出发，结合数智化时代特点和Z世代员工特征，系统论述了招人、育人、用人、留（流）人等人力资源管理职能以及跨国公司国际人力资源管理相关议题。本书共十一章，每章设计了学习目标、开篇案例、思考题、 ...	詳情>>	售價：HK$ 102.4

	人力资源管理 『简体书』 作者：张玲、孙欣　　出版：清华大学出版社　　日期：2023-10-01 人力资源管理的研究目的，是力求运用现代人力资源管理的理论指导人力资源管理的实践，**限度地调动员工的积极性和创造性，实现对员工的科学管理，从而增强组织的核心竞争力。人力资源管理既是一门科学，也是一门艺术，是以识人为基础、选人为先导、用人为核心、留人为目的、育人为动力的工作。 《人力资源管理》从高职院校的教学需要出发，根 ...	詳情>>	售價：HK$ 56.4

	人力资源统计实务（第二版）（活页） 『简体书』 作者：郑振华　　出版：复旦大学出版社　　日期：2024-09-01 本书主要针对高职人力资源管理专业学生，以“项目导向、任务驱动”的方式进行编写，采用活页式编排方式，以学生为中心，突出互动式学习设计。从实际岗位工作需要出发，精心设计典型的人力资源管理统计项目，以统计分析能力训练为宗旨，以项目为载体，利用工作情境导入，以工作流程为主线，以工作任务为驱动，将统计理论知识以知识链接的方式嵌入 ...	詳情>>	售價：HK$ 79.4

	内蒙古寻宝历险记 『简体书』 作者：史晓冉　　出版：山东省地图出版社　　日期：2024-10-01 ...	詳情>>	售價：HK$ 43.8

	人力资源管理 『简体书』 作者：奚昕，谢方 主编　　出版：安徽大学出版社　　日期：2023-08-01 本书是工商管理类等专业的专业核心课程教材。本书对人力资源管理中的一些新概念、方法与技术进行介绍，如OKR、人力资源精析、循证人力资源管理等，还引入“互联网 ”元素，以二维码的形式拓展纸版教材的内容，在部分章节增加问卷或测评工具链接，读者可参与在线测评并获得测评结果。本书逻辑严谨、语言流畅，也可为广大企事业单位、政府与公 ...	詳情>>	售價：HK$ 75.9

	人力资源管理（ 附微课 第4版） 『简体书』 作者：吴少华　　出版：人民邮电出版社　　日期：2025-01-01 本书共九章，包括绪论、人力资源规划、工作分析与工作设计、人员招聘、员工培训、职业生涯管理、绩效考核、薪酬管理、劳动关系管理等内容，各章按学习目标、引言、正文、本章小结、练习题、综合实训的顺序展开。正文中穿插案例阅读与分析、实战演练、思考与讨论等多种类型的课堂互动教学素材和以二维码链接的微课视频、专业文章等拓展性学习内容 ...	詳情>>	售價：HK$ 54.8

	地方财经高校经管类专业学位研究生教育综合改革探索与实践 『简体书』 作者：任剑锋 著　　出版：中国经济出版社　　日期：2024-11-01 本书以地方财经类高校经济管理类专业学位研究生教育综合改革为切入点，分析了地方财经类高校研究生教育所面临的挑战与机遇，指出了综合改革的必要性和紧迫性。详细阐述了综合改革的目标与任务，包括优化人才培养结构、提高人才培养质量、加强师资队伍建设、推进教育教学改革等方面。从多个角度探讨了如何提高研究生教育的管理水平和效率，包括完 ...	詳情>>	售價：HK$ 96.8

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