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绩效考核与管理——理论、方法、实务（视频指导版） 绩效考核与管理——理论、方法、实务（视频指导版）
『简体书』 作者：赵曙明 赵宜萱　　出版：人民邮电出版社　　日期：2018-12-01
本书围绕企业绩效考核与管理这一条主题，以理论 方法 实务的展现形式，构建了一套全新、实用、高效的绩效考核与管理体系。 本书在分别阐述人力资源管理理论的基础上，详细介绍了绩效计划、绩效指标设定、绩效考核方法比较与选择、制定绩效管理制度、实施绩效反馈、绩效考核结果运用、绩效改进的方法与工具、团队绩效管理 ...		 詳情>>
售價：HK$ 56.5

人力资源管理评论2018年第1辑 人力资源管理评论2018年第1辑
『简体书』 作者：赵曙明 编　　出版：经济管理出版社　　日期：2019-05-01
在中国经济向市场经济转型的过程中，人力资源管理的变革是组织面临的重要问题。立足于我国经济发展实际和社会、文化背景，将西方人力资源管理实践和理论研究成果引入到中国，并将西方人力资源管理理论与中国实践结合起来开展本土化的研究，是摆在我国人力资源管理学者面前的一项重要任务，也是社会发展赋予我们的责任。 ...		 詳情>>
售價：HK$ 27.0

人才测评——理论、方法、工具、实务（微课版 第2版） 人才测评——理论、方法、工具、实务（微课版 第2版）
『简体书』 作者：赵曙明，赵宜萱　　出版：人民邮电出版社　　日期：2019-06-01
本书共12章，主要内容包括人才测评概述、人才测评指标体系的建立、人才测评的方法及选择、人才测评的设计与实施、笔试测评、面试测评、心理测验、评价中心、绩效考核测评、胜任素质测评、管理能力测评和各类人员素质测评。 本书可作为大学本科、高职高专院校人力资据管理专业的教材，同时也适合企业经营管理者、人力资源 ...		 詳情>>
售價：HK$ 53.7

人力资源管理——理论、方法、工具、实务（微课版 第2版） 人力资源管理——理论、方法、工具、实务（微课版 第2版）
『简体书』 作者：赵曙明，赵宜萱　　出版：人民邮电出版社　　日期：2019-06-01
本书共13章，主要包括人力资源管理概论、组织设计与工作分析、素质模型与人才测评、人力资源管理战略与规划、人员招聘与选拔、员工培训与能力开发、绩效管理、员工薪酬体系设计、职业生涯管理、劳动保护与安全管理、劳动关系管理、人力资源法律法规和人力资源管理信息系统。 本书可作为大学本科、高职高专院校人力资源管 ...		 詳情>>
售價：HK$ 56.7

薪酬管理——理论、方法、工具、实务（微课版 第2版） 薪酬管理——理论、方法、工具、实务（微课版 第2版）
『简体书』 作者：赵曙明，赵宜萱　　出版：人民邮电出版社　　日期：2019-06-01
本书共11章，包括薪酬管理概论，薪酬体系的设计方法，工作分析与岗位评价，薪酬诊断与市场调查，薪酬制度体系的设计方法，不同岗位薪酬体系的设计方案，津贴、补贴、福利与奖金的设计方法，绩效薪酬制度的设计方法，宽带薪酬的设计方法，战略性薪酬体系的设计方法，薪酬调整、薪酬谈判与国际化薪酬管理。 本书可作为大学 ...		 詳情>>
售價：HK$ 56.7

人员培训与开发——理论、方法、工具、实务（微课版 第2版） 人员培训与开发——理论、方法、工具、实务（微课版 第2版）
『简体书』 作者：赵曙明，赵宜萱　　出版：人民邮电出版社　　日期：2019-06-01
本书共12章，具体包括培训与培训规划、培训需求调查与分析技术、培训计划制订与培训项目设计、培训课程的设计与开发、培训类型与方法的选择、培训师师资团队的建设与管理、培训外包管理、培训运营管理、培训效果评估与转化、不同类型人员培训与开发技术、管理技能开发技术和组织开发与职业生涯管理。 本书可作为大学本科 ...		 詳情>>
售價：HK$ 53.7

招聘、甄选与录用——理论、方法、工具、实务（微课版 第2版） 招聘、甄选与录用——理论、方法、工具、实务（微课版 第2版）
『简体书』 作者：赵曙明，赵宜萱　　出版：人民邮电出版社　　日期：2019-06-01
本书共10章，具体包括招聘、甄选与录用管理概述，员工招聘的前期工作，招聘计划的制订，招聘广告的撰写，招聘渠道选择，招聘简历和人才储备库的管理，笔试与心理测验，面试与评价中心技术，录用、入职与试用期管理，招聘评估与总结。 本书可作为大学本科、高职高专院校人力资源管理专业的教材，同时也适合企业经营管理者 ...		 詳情>>
售價：HK$ 56.7

人力资源管理评论2018年第2辑 人力资源管理评论2018年第2辑
『简体书』 作者：赵曙明 编　　出版：经济管理出版社　　日期：2019-07-01
在中国经济向市场经济转型的过程中，人力资源管理的变革是组织面临的重要问题。立足于我国经济发展实际和社会、文化背景，将西方人力资源管理实践和理论研究成果引入到中国，并将西方人力资源管理理论与中国实践结合起来开展本土化的研究，是摆在我国人力资源管理学者面前的一项重要任务，也是社会发展赋予我们的责任。 ...		 詳情>>
售價：HK$ 27.0

绩效考核与管理——理论、方法、工具、实务（微课版 第2版） 绩效考核与管理——理论、方法、工具、实务（微课版 第2版）
『简体书』 作者：赵曙明，赵宜萱　　出版：人民邮电出版社　　日期：2019-07-01
本书共9章，主要内容包括绩效与绩效管理体系、绩效目标的设定与调整、绩效指标的设计、绩效计划的制订、绩效考核实施、绩效考核结果的管理、绩效改进方法与工具、团队绩效考核和业务人员绩效考核方案设计实务。 本书可作为大学本科、高职高专院校人力资源管理专业的教材，同时也适合企业经营管理者、人力资源管理人员、咨 ...		 詳情>>
售價：HK$ 56.7

人力资源管理：理论、方法、实务（视频指导版） 人力资源管理：理论、方法、实务（视频指导版）
『简体书』 作者：赵曙明，赵宜萱　　出版：人民邮电出版社　　日期：2019-10-01
本书围绕人力资源管理这一主线，以理论 方法 实务的展现形式，构建了一个全新、实用的人力资源管理体系。 本书在系统阐述人力资源管理理论的基础上，讲解了人力资源战略与规划、工作分析与设计、招募与甄选、员工培训与开发、职业生涯管理、绩效管理、薪酬与福利管理、劳动安全及劳动关系管理、人力资源管理的新趋势等理 ...		 詳情>>
售價：HK$ 67.2

决策之道（第1辑）（正和岛内参首次出版发行，宋志平、陈春花、田涛等人撰稿） 决策之道（第1辑）（正和岛内参首次出版发行，宋志平、陈春花、田涛等人撰稿）
『简体书』 作者：正和岛 主编　　出版：中国财富出版社　　日期：2022-03-01
本书为商界、政界、学界决策者提供、稀缺、高浓度的内容价值。 本书汇集著名企业家、学者、媒体人对2022年宏观经济形势、企业经营管理、资本市场发展趋势等的预测和研判，紧跟当下经济形势和新技术发展，分别聚焦宏观局势、商业经营、艺术鉴赏、史论杂谈等内容范畴。 本书分为“有声”“有道”“有色”“有味” ...		 詳情>>
售價：HK$ 227.7

基于托盘共用系统的空盘调度优化研究 基于托盘共用系统的空盘调度优化研究
『简体书』 作者：任建伟，陈春花　　出版：西南交通大学出版社　　日期：2019-02-01
托盘又名栈板，是*常用的物流装备，在运输、仓储、装卸等各环节中被广泛使用。托盘共用是有效的托盘管理方法，能够显著地提高物流效率，降低物流成本。本书对托盘共用调度问题进行了研究。首先介绍了研究背景，定义了托盘共用系统的内涵，建立了托盘共用系统的概念模型，并对托盘共用系统的分类和业务流程进行了研究。然后 ...		 詳情>>
售價：HK$ 67.2

协同：数字化时代组织效率的本质 协同：数字化时代组织效率的本质
『简体书』 作者：陈春花，朱丽　　出版：机械工业出版社　　日期：2019-09-01
市场瞬息万变，你是否痛彻于反应迟缓的层级结构，无法快速响应？ 客户需要的是极致的体验，你是否苦于厚重的部门墙，无法有效整合？ 客户需要的是全方位的解决方案，如何才能快速组织内外资源，协同共赢？ 管理的核心目的之一是提升效率。百年管理通过分工、分权、分利，带来了劳动效率、组织效率、个人效率 ...		 詳情>>
售價：HK$ 106.7

协同：数字化时代组织效率的本质（精编版） 协同：数字化时代组织效率的本质（精编版）
『简体书』 作者：陈春花，朱丽　　出版：机械工业出版社　　日期：2020-04-01
市场瞬息万变，你是否痛彻于反应迟缓的层级结构，无法快速响应？ 客户需要的是极致的体验，你是否苦于厚重的部门墙，无法有效整合？ 客户需要的是全方位的解决方案，如何才能快速组织内外资源，协同共赢？ 管理的核心目的之一是提升效率。百年管理通过分工、分权、分利，带来了劳动效率、组织效率、个人效率的提升 ...		 詳情>>
售價：HK$ 97.4

数字上的中国 数字上的中国
『简体书』 作者：黄奇帆，陈春花，吴声，何帆，管清友　　出版：中信出版社　　日期：2021-12-01
今天，数字科技正在深刻改变世界，颠覆并重塑着经济社会运行的传统模式。在本轮数字化发展进程中，中国逐渐成为全球数字经济创新的重要发源地。 与此同时，“建设数字中国”明确纳入我国“十四五”时期国家战略体系。蓝图已绘就，企业如何把握蕴藏其中的产业发展机遇，乘势而上？ 时逢中国加入APEC三十周年，为深 ...		 詳情>>
售價：HK$ 78.2

人力资源管理与开发（第二版） 人力资源管理与开发（第二版）
『简体书』 作者：赵曙明，张正堂，程德俊　　出版：高等教育出版社　　日期：2018-12-01
本教材包括人力资源管理概述、战略人力资源管理、工作分析与设计、人力资源规划、招聘、培训、职业生涯管理、绩效评估与管理、薪酬管理、福利、劳动关系、安全与健康、全球企业的人力资源管理等内容。本教材力争做到：一是尽量反映人力资源管理理论与学科发展的新趋势，具有一定的理论前瞻性；二是理论联系实际，将理论和实 ...		 詳情>>
售價：HK$ 82.5

国际人力资源管理 国际人力资源管理
『简体书』 作者：赵曙明，陶向南，周文成　　出版：北京师范大学出版社　　日期：2019-04-01
本书全面系统地分析了跨国公司的国际人力资源开发与管理，并构建了国际化的战略性人力资源管理体系。书中特别收入了近年来国内外的新研究成果和国际企业的新实践，并增加了中国企业开展国际化经营的典型案例。本书适合用作经济管理类本科生、研究生教材，也可供企事业单位从事相关工作的管理人员培训和自学使用。 ...		 詳情>>
售價：HK$ 67.2

陈春花教授最新作品集（套装共4册） 陈春花教授最新作品集（套装共4册）
『简体书』 作者：　　出版：机械工业出版社　　日期：2018-06-01
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售價：HK$ 264.1

企业文化 第4版 企业文化 第4版
『简体书』 作者：陈春花 乐国林 李洁芳 张党珠 王甜 编著　　出版：机械工业出版社　　日期：2022-07-01
本书根据商业发展环境与形态、企业文化理论与实践的变化，在企业文化的历史与发展、机遇与挑战、理论与实务、结构与运行、传统与当代等方面，吸收新思想、新成果、新素材，对第3版进行优化迭代，更新了所有章首引例和章末案例分析，同时对“实践链接”素材做了较大篇幅的更新。在内容体系优化的基础上，本书力求在促进教师 ...		 詳情>>
售價：HK$ 63.3

HR数智化转型：人机协同与共生 HR数智化转型：人机协同与共生
『简体书』 作者：陈春花 徐少春 朱丽 刘超 钟皓 曾昊　　出版：清华大学出版社　　日期：2025-09-01
1.陈春花团队与金蝶近8年研究成果，一对一访谈20多个行业的61位CHO，了解数智技术背景下，人力资源管理面临的挑战与应对动作。 2.书中总结呈现了调研的数据、问卷调查的结果，深入分析受访者的观点，提炼出HR数智化转型的五个行动建议。 3.人力资源管理从业者、企业管理者推荐阅读。 ...		 詳情>>
售價：HK$ 79.2

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