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樊登,帆书团队 著
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团队科学论:增强团队科学的效能
『简体书』 作者:美国国家研究理事会 出版:科学出版社 日期:2024-11-01 《团队科学论:增强团队科学的效能》对团队科学领域的现有研究进行了全面梳理,为团队特别是科研团队的构建、领导、教育及专业成长提供了系统性的指导方案。《团队科学论:增强团队科学的效能》深入探讨了支撑科研团队的制度、组织架构及政策环境,并指出了若干亟待深入研究的领域,旨在促进科研团队在科学探索与成果转化方 ... |
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掌控习惯(樊登读书创始人樊登博士倾力推荐)
『简体书』 作者:【美】詹姆斯·克利尔[James,Clear] 著,迩东晨 出版:北京联合出版有限公司 日期:2019-07-01 《纽约时报》畅销书 《华尔街日报》畅销书 《今日美国》畅销书 《出版商周刊》畅销书 《快公司》畅销书 《商业内幕》畅销书 为什么习惯改变命运?因为个人40%~50%的行为取决于无意识的习惯。 习惯形成需要4步:提示渴求反应奖赏。提示触发渴求,渴求激发反应,而反应则提供满足渴求的奖赏,并最终与 ... |
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小团队,大力量:高产出小团队打造手册
『简体书』 作者:陆玉娟 出版:机械工业出版社 日期:2025-08-01 在企业的实际运营中,小团队(15人以下)常常是在战略分解后,直接对业绩负责的团队。小团队的业绩对于企业非常重要,同时,在当下快速变化的工作环境中,小团队也以其灵活、高效的特点逐渐成为企业创新的主力军。小团队管理,是企业管理中必须重视的课题。本书聚焦于构建一套能够显著提升小团队产出的方法体系:高产 ... |
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领导全球团队:高效能敏捷团队的养成
『简体书』 作者:[英]乔·欧文 出版:机械工业出版社 日期:2024-06-01 如今,对大多数领导者和管理者来说,为国际组织工作是一大趋势,这些组织拥有遍布全球的多元化团队。这些团队可能是yong久的,可能是为了交付一个特定项目临时聚在一起的,不论团队属于以上哪种情形,都需要团队领导者有出色的领导力,能够管理团队成员一起实现高绩效,当来自世界各地的员工,被时间、语言、文化和优先 ... |
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高效团队建设:打造一支常胜团队
『简体书』 作者:[英]约翰·阿代尔 出版:浙江人民出版社 日期:2024-07-01 你可能已经掌握了作为管理者可能学到的所有其他技能,但如果你没有学会有效地建立和维持团队,那么其他都不值一提。现代商业中的大多数任务都是由团队完成的,因此,要实现商业目标,确保团队成员尽其所能地工作至关重要。在本书中,英国领导力培训专家约翰·阿代尔教给你你需要知道的一切,使你能够: 选择合适的人来构 ... |
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手把手教你稳就业(名师张雪峰·峰阅教研团队全新力作!“铁饭碗”就业规划宝典!手把手带你了解教师、公务员、事业编、央国企…
『简体书』 作者:张雪峰·峰阅教研团队 著 出版:湖南文艺出版社 日期:2024-04-01 这是一本聚焦家长和考生重点关注的工作领域,帮助其科学决策,明确就业发展方向,制定学业规划、备考策略的方法书。 越来越多毕业生倾向选择稳定性更强的职业,如教师、医生、公务员、事业编、国企等,作者团队根据多年实战经验总结以及各高校、就业数据收集分析,帮助学生解决报考相关问题,比如选择公务员还是事 ... |
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手把手教你报专科(名师张雪峰·峰阅教研团队全新力作!教你精准填报专科志愿,升学就业不走弯路)
『简体书』 作者:张雪峰·峰阅教研团队 著 出版:湖南文艺出版社 日期:2024-04-01 这是一本帮助家长和学生解决如何报选专科志愿的书。 作者团队根据100 名校解析,200 专业解答,1000 学校数据收集,十余年报考指导经验,手把手教你精准填报志愿!详细解读新高考背景下学业规划和选科策略,帮助学生和家长快速学会高效填报高职、专科志愿!解答报志愿时,选学校还是选专业?该不该服 ... |
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矿业企业法律手册:并购·合规·诉讼·辩护
『简体书』 作者:吴永高律师团队 出版:法律出版社 日期:2024-10-01 本书是吴永高律师团队矿业法律实务研究成果的集合,结合作者办案经验、专业研究和亲身体悟,引用生动案例,回应矿业领域热点、焦点、难点问题,全书主要分为以下板块: 投资并购是矿业企业的重要经济活动,本书从矿业投资和矿产资源管理特殊性的角度出发,在并购模式、尽职调查、并购流程、交易合同等方面进行重点解 ... |
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图解民法典·侵权责任编
『简体书』 作者:图解法律团队 出版:法律出版社 日期:2025-02-01 本书是图解法律团队“图解法律”丛书中的一本,对于民法典侵权责任编进行了全面的解读和视觉化呈现。 本书分七大板块,以可视化的形式呈现各种概念和条文之间的逻辑关系、法律流程、法律文书等。本书用图表等视觉化的方式将专业的法律条文、概念变为读者能看懂、能掌握的法律知识,方便读者学习、记忆、使用。其知识转化和 ... |
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中国八大诗人(古诗词爱好者必备的普及读本,樊登读书会推荐)
『简体书』 作者:胡怀琛 出版:人民文学出版社 日期:2020-09-01 本书是一部关于古代诗人生平事迹的普及读物。通过对中国古代八位伟大诗人的介绍,梳理出了古代诗歌的发展脉络和艺术走向,可称一部简明的中国古代诗史。胡怀琛先生从个人的鉴赏喜好出发,对八位诗人的诗歌特点及其宗源进行了精到的论述,使读者在很短时间里得以了解中国古代主要诗人与诗歌的成就。附录《诗的作法》尤见胡先 ... |
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【樊登推荐】活了100万次的猫·爱与生命系列图画书(套装共4册)
『简体书』 作者:[日] 佐野洋子 著 出版:接力出版社 日期:2021-03-01 这短暂的一生。一只活了100万次,又死了100万次的猫传奇的一生。 活了一百万次的猫,都是别人的猫,没有自我,也便不懂得爱,生命就只是一个没有意义与价值的长度单位;当猫获得了自由,成了他自己,懂得了爱与选择,也就懂得了生命的意义,这一生也就没有了遗憾。 爱,是一个人存在的最好证明。 《飞 ... |
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【樊登力荐】奥格威谈广告 (奥美 大卫·奥格威 著 广告 营销)
『简体书』 作者:[美]大卫·奥格威 出版:中信出版社 日期:2021-05-01 大卫·奥格威作为现代广告业的重要标志性人物,开启了现代广告业的新纪元,创造出一种崭新的广告文化,同时把广告业的经营和专业化推向高峰。 与作者另一代表作《一个广告人的自白》不同的是,《奥格威谈广告》是其广告营销方法的精华所在。作者将他的广告经验、方法与主张和盘托出,包括“如何创作有销售力的广告”“如 ... |
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心的重建+爱的重建(全2册):樊登博士落泪推荐
『简体书』 作者::[美]露易丝·海 [美]大卫·凯思乐 著,[美]梅丽莎·摩 出版:中国友谊出版公司 日期:2017-06-01 ... |
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路遥经典套装:平凡的世界 人生(北大、清华名师好评,龚俊荐读,樊登推荐)
『简体书』 作者:路遥 著 出版:北京十月文艺出版社 日期:2021-11-01 《路遥经典套装:平凡的世界 人生》收录了茅盾文学奖得主路遥的两大代表作。两部作品影响了几代青年,获名家、名校的一致推荐。 《平凡的世界(全三部)》:路遥代表作,获茅盾文学奖、入选“新中国70年70部长篇小说典藏”。《平凡的世界》是一段平凡却热血、温暖又动人的成长故事,小说以孙少平与孙少安两兄弟为主 ... |
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漫画经济的秘密(全6册)樊登及多位经济学专家联袂推荐
『简体书』 作者:[法]克莱尔·福玛,著 [法]莫·欧普西,[法]艾米莉·布 出版:浙江教育出版社 日期:2022-08-01 《漫画经济的秘密》由法国教*部教材撰稿人克莱尔·福玛主笔,将系统的经济社会学课程“巧妙减龄”,用漫画的形式来承载抽象难懂的经济学知识,降低经济学门槛,给孩子开启经济头脑的钥匙。 全书共6册,内容科学严谨,由浅入深,环环相扣,为孩子构建起科学、系统的经济学思维,让孩子在漫画中笑着读懂经济学: ①《 ... |
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卡通胡子:人格影响一生( 李跃儿重磅新作 樊登 孙云晓 吴恩瑛 倾情推荐!)
『简体书』 作者:李跃儿 出版:国际文化出版公司 日期:2022-09-01 以李跃儿的丈夫胡子为成长个案,前后跨越超40年,从一个男人怪诞的成长史中发现童年的秘密,进而揭示了人格建构的不可或缺。 父母对孩子人格的培养,就像给孩子预备了一头美丽的红色狮子作为坐骑,这头红色狮子能使孩子完全胜任人生的任何状况,并且能够既利益自己,也利益他人。我们无法培养出人格完美的孩子,但是至 ... |
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全2册别让不会说话害了你一生一开口就让人喜欢你回话的技术掌控谈话情商口才训练艺术职场聊天沟通技巧书籍语言类樊登读书幽默沟
『简体书』 作者:潘鸿生 出版:北京工业大学出版社 日期:2017-07-01 ... |
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心理拓展与团队训练(第2版)
『简体书』 作者:宋怡 出版:中国科学技术大学出版社 日期:2024-06-01 本书以体验式教育与游戏化学习为视角,借鉴团体心理辅导部分理念,呈现自我探索、人际沟通、人际信任、团队合作、突破定势、团队领导等知识与实践主题。内容包括与课程相关知识理论、20课教学实践案例以及30项备选教学活动,有助于教师有效开展课程及有机调整。而训练者可以逐步体会如何建立团队创造团队仪式感、如何进 ... |
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倦怠突围:打造积极进取的活力团队
『简体书』 作者:[美]宝拉·戴维斯 李小霞 出版:清华大学出版社 日期:2025-06-01 谈到职业倦怠,不管是分析症状,还是提供解决方案,现有的讨论多关注个体层面。一个重要但经常被忽略的问题是,个体的大部分工作都是在团队中完成的,团队的管理者以及整体的状态,会极大影响到团队成员的投入程度、创造力等。 从这个角度看,要克服个体的职业倦怠,从个体所在的团队层面采取动作,会更有效和有力。这就 ... |
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谦卑领导力与团队创新
『简体书』 作者:王蕊著 出版:经济科学出版社 日期:2024-05-01 知识经济时代,许多管理者发现过去对管理行之有效的个体知识和经验正在让他们和组织陷入危机,甚至阻碍了创新。领导者如何激励团队成员进行主动性的知识创造,对于促进知识传播和创新具有重要意义。本书基于意义建构理论,构建了谦卑型领导影响团队创新绩效的双链式中介模型,探讨了谦卑型领导如何通过影响团队外部知识获取 ... |
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