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Inventor实用技巧150例 与研发团队面对面
『简体书』 作者：高明伟 主编 出版：机械工业出版社 日期：2020-06-01 本书由Autodesk Inventor上海研发团队编写，详细介绍了150个Inventor实用技巧。本书主要内容包括零件建模技巧、装配联接技巧、工程图技巧、大装配性能及图像处理技巧、Inventor材料库及其应用技巧、Inventor iLogic技巧、Inventor API技巧及Invento ... |
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科研团队影响力评价：模型与方法
『简体书』 作者：王茜 出版：社会科学文献出版社 日期：2020-07-01 本书以科研团队评价所面临的问题，特别是影响力评价问题为切入点，以科学社会学、情报学、管理学及绩效评价理论为基础，借鉴国内外科研影响力评价的相关理论和实践，分析了科研团队的特殊性，构建了科研团队影响力评价的研究体系。本书主要从两个层面解决科研团队影响力评价问题：一是在创新驱动发展的背景下探讨科研团队的 ... |
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跨文化背景下的高管团队自反演化
『简体书』 作者：荣鹏飞 出版：中国社会科学出版社 日期：2020-08-01 本书通过理论分析和相关实证研究，深入探究跨文化背景下的高管团队自反演化过程，研究跨文化背景下高管团队自反演化机制，具体研究内容包括：通过扎根理论研究、田野调查等方法，构建了跨文化背景下的高管团队自反演化模型；开发了跨文化背景下的高管团队自反演化测量量表；以N公司为例进行跨文化背景下的高管团队自反演化 ... |
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科研团队知识生产模式研究
『简体书』 作者：孙艳丽 出版：上海交通大学出版社 日期：2020-08-01 本书从知识生产模式的视角，以E大学T团队作为研究对象，采用质性研究方法，围绕团队知识生产模式是什么怎么样为什么对团队的影响如何等问题进行了分析研究。本书共分9章，主要内容包括： 知识生产模式的理论体系，团队生成的外部环境建构，团队知识生产的目的，团队中的角色扮演与地位分层，团队的学术评价，团队绩效与 ... |
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团队建设与管理实训指导
『简体书』 作者：唐美菊，?，P永明，刘秋华 出版：中国财政经济出版社 日期：2020-07-01 如何打造一流的团队，提高团队凝聚力，最终提高团队整体效能是目前各行各业都非常重视的一个问题，也是每一位管理者在不断思考的问题。如何打造一支优秀的团队呢？不同的专家、学者都著书立说，提出了非常好的建议和理论。本实训指导为了方便教师、管理者更好地掌握一些基本的熔炼团队的方式技巧，本着操作的便捷性、规范性 ... |
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高管团队对创新绩效的影响研究
『简体书』 作者：黄海艳，罗燕，吴从周 出版：经济管理出版社 日期：2020-09-01 中国经济已经进入新常 态，经济发展从要素驱动、 投资驱动转为创新驱动，这 就要求企业加强创新研发， 提高创新绩效。走创新发展 道路。作为企业战略决策层 的高管团队对企业发展具有 举足轻重的作用。本书基于 高阶梯队理论、委托代理理 论等构建理论模型，运用实 证方法，验证了高管团队职 能多样性、风险承担 ... |
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不懂年轻人 你怎么带团队
『简体书』 作者：戴愫 出版：北京联合出版有限公司 日期：2020-10-01 随着90、95甚至00后涌入职场，这些职场年轻人的种种不靠谱行径，在网上引发了广泛且持续的热议。他们张扬个性、重视个人意愿，敢于对管理者说不，这与以往职场人的表现完全不同。面对这些充满个性新生代员工，过往的管理经验统统失效，管理者们也束手无策。那么问题来了，现在的年轻人，到底怎么管？ 本书是得到职场 ... |
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敏捷文化：如何打造优秀的高效能团队
『简体书』 作者：[美] Pollyanna，Pixton，[美]Paul，G 出版：清华大学出版社 日期：2020-10-01 ... |
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从13人到9000多万人：史上最牛创业团队
『简体书』 作者：曹磊，杨丽娟 出版：人民日报出版社 日期：2020-10-01 1921年，13人在上海正式建立创业团队中国共产党，当时全国仅50余名党员； 28年后，中华人民共和国成立； 如今，中国共产党拥有9000多万名党员，中国成为全球第二大经济体，并长期保持稳步增长。 从13人到9000多万，从一艘小船到一个大党 史上zui牛创业团队成功秘笈是什么？ ... |
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团队复制：一年顶十年的复制方法论
『简体书』 作者：张浩峰 出版：中华工商联合出版社 日期：2020-12-01 强大的团队精神是一个企业披荆斩棘的战斗力。 本书实在又深刻地剖析了团队建设中的真相，提炼出团队文化体系的精髓，让团队成员为荣誉而战，爆发出强悍的战斗力，把团队打造成一支无坚不摧的铁军团队。 ... |
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不懂带领团队，怎么做管理
『简体书』 作者：水藏玺 出版：中国纺织出版社 日期：2020-11-01 很多管理者在实际工作中经常会面临一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝人越多，效率越低等困惑。特别是很多企业领导者经常会感慨：企业小的时候，每个人都敬业，效率也很高；但当企业越做越大，团队规模越来越大后，效率却越来越低。 作者结合自己近20年的企业管理咨询经历，分别从团队及团队类型、客观 ... |
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新领导力构建网络团队
『简体书』 作者：轻松读大师项目部 出版：中国盲文出版社 日期：2020-12-01 愿景家充满激情，勾画未来；整合家建立制度，实际运作，让未来变成现实。以小团队组成的网络团队组织在新的商业环境中可能游刃有余。管理者要有意识地发挥精力、专注力、意志力，从而打造富有行动力的个人和组织。企业要拥有执行力，不仅需要有聚焦于执行力的领导人、企业文化、用人制度，还需要建立相应的员工、策略、营运 ... |
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水平薪酬差距与团队成员绩效
『简体书』 作者：张海燕 出版：中国财政经济出版社 日期：2020-12-01 什么样的团队薪酬差距设计会更有助于促进团队成员行为性绩效和结果性绩效，一直是组织实践中关注的现实问题，亦是组织薪酬系统设计与管理的重要议题。本书稿沿循薪酬差距影响研究未来趋势，聚焦工作团队内同一层级员工间的水平薪酬差距，通过三个递进研究，从工作场所善意妒忌情绪和恶意妒忌情绪视角，深入考察和揭示基于绩 ... |
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戏剧游戏·团队工作坊游戏
『简体书』 作者：［英］杰茜卡·斯韦尔[Jessica，Swale] 译者，崔 出版：上海文化出版社 日期：2021-02-01 ... |
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火箭模型：迈向高效能团队的实践指南
『简体书』 作者：戈登.J.柯菲 出版：上海财经大学出版社 日期：2021-01-01 本书是一本基于团队模型、团队诊断与团队发展活动实践整合的团队效能提升指南性书籍。该书全面呈现了各种类型的团队场景案例，如组建新团队、管理虚拟团队、挽救濒临瓦解的团队场景等，给出如何提升各种管理场景团队效能的具体操作方案；以及针对不同的管理应用场景，譬如推动高管团发展、如何设计与培训新入职员工， 如何 ... |
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基于数学核心素养的团队研修与实践
『简体书』 作者：王保东 等 出版：北京交通大学出版社 日期：2020-12-01 《基于数学核心素养的团队研修与实践》是密云区高中数学教师研究工作室基于核心素养的团队研修与实践中方法与成果的提炼。我们聚焦课堂教学，在专家理论引领、团队反复实践探索的基础上，摸索出单元课时教学的两种模式，并结合新授课和复习课的教学特点对课时教学设计进行了细致研究。我们把研究的成果以教学设计案例和论文 ... |
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数据赋能：IT团队技术管理实战
『简体书』 作者：杨冠军 出版：中国铁道出版社 日期：2020-12-01 本书以技术团队的工作数据为基础，以技术团队为核心，用严谨的思维总结了研发容量、研发能力、业务投入率、研发人效等数据指标，以及个人胜任力、团队胜任力和技术价值等管理模型；用幽默的文字阐述了技术团队的选、用、育、留的标准，以及技术工作的衡量、评价的标准；并通过一个又一个故事，阐述了数字化技术管理的理论如 ... |
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知识型团队创造力形成机理研究
『简体书』 作者：陈文春 出版：天津人民出版社 日期：2019-12-01 在行业调整频繁与竞争环境日益严峻的今天，创新对于组织应对内外环境变化，获得可持续竞争优势有着举足轻重的作用。创造力是创新的前提和起点，更是组织核心能力的重要体现。团队创造力的形成对于组织创新体系与整体创新活动的开展具有重要意义。伴随着创新创业等活动在中国的蓬勃发展，如何激发和管理团队创造力成为一个重 ... |
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与团队共生 解决10000个公司领导的烦恼
『简体书』 作者：［日］浅井浩一 出版：中国科学技术出版社 日期：2020-12-01 作为领导到底应该做什么事情？ 领导们所有的烦恼的根本在于公司追求业绩的压力。但浅井浩一在和领导们的沟通中发现，领导的烦恼大多都与和员工的沟通有关。因此，浅井浩一提出5点做法帮助中层领导的烦恼迎刃而解： ①关心属下 不把属下当成是提升业绩的工具，而是作为一起工作的同伴，尊重他们，关心他们，帮助 ... |
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创业领导力提升与团队组建
『简体书』 作者：同婉婷，范新灿 主编 出版：机械工业出版社 日期：2021-01-01 本书是职业教育创新创业教育教学资源库配套教材。 本书打破学科界限，从学习者的角度出发，以培养创业型复合式人才为目标，将个人创业型领导力提升、团队搭建有机衔接。在内容设计上，本书广泛汲取了国内外关于领导力和团队组建的理论，并根据学习者的使用情景进行了筛选和优化。本书内容的侧重点不在于亡羊补牢式的后期 ... |
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