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人力资源服务管理
『简体书』 作者:高霞、孙兆刚、陈冠君、李城伟 出版:清华大学出版社 日期:2023-09-01 2021年,《关于推进新时代人力资源服务业高质量发展的意见》(人社部发〔2021〕89号)对推动人力资源服务业高质量 发展提出了明确要求,推出了创新举措。本书从十四个方面阐述了人力资源服务管理,介绍了人力资源服务的概念、性质 和影响要素,提出了人力资源服务的分类方法,从系统论的角度探讨了人力资源服务 ... |
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人力资源服务业概论
『简体书』 作者:杨伟国 宋洪峰 李欣 出版:中国人民大学出版社 日期:2023-11-01 本书从产业实践出发,融合现有学术研究,对我国人力资源服务业进行了全面阐述,对人力资源服务业相关政策进行了系统梳理,以帮助读者更加全面地把握人力资源服务这个新兴产业。 全书共12章,涉及人力资源招聘、高级人才寻访、人力资源派遣、人力资源外包、人才测评、教育培训开发、人力资源管理咨询、人力资源信息软件 ... |
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人力资源实务全书
『简体书』 作者:朱运德 编著 出版:武汉大学出版社 日期:2023-10-01 《人力资源实务全书》本书针对人力资源管理中所涉及的政策立法、劳动关系的产生、存续、终止等内容进行了较详细的解读。这是一本关于人力资源管理的实务书,对人力资源管理实务工作进行了全面阐述。全书分为三大部分,分别是劳动关系的产生、劳动关系的续存、劳动关系的终止,为企业有效开展人力资源管理工作、提高人力资源 ... |
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酒店人力资源管理
『简体书』 作者:侯兴起 出版:旅游教育出版社 日期:2024-03-01 《酒店人力资源管理》旨在系统地介绍酒店人力资源管理的相关理论和实践知识,帮助学生了解酒店人力资源管理的重要性和原则,树立数据分析的理念,并提供了一些分析工具和方法,以期提升学生、酒店从业人员和管理者的人力资源管理能力、人力资源数据分析能力和决策能力。全书采用“项目—任务”式编写模式,包含酒店人力资源 ... |
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AI+人力资源管理:HR进阶实践(新时代·管理新思维)
『简体书』 作者:梁咏峰 出版:清华大学出版社 日期:2024-12-01 在快速发展的数字化时代,人工智能作为一项革命性技术,正深刻改变各行各业的运作和管理模式。在人力资源管理领域,AI的应用不仅提升了管理效率和精准度,还为企业带来了更多创新和发展的可能性。 本书聚焦AI技术在人力资源管理中的应用,分为趋势篇、实战篇和赋能篇。趋势篇主要讲述HR如何将AI更好地运用到日常 ... |
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中国情境下多元包容型人力资源管理研究
『简体书』 作者:赵富强 著 出版:武汉大学出版社 日期:2024-12-01 本书为人力资源管理方面的学术专著,主要内容如下:第1章,导论;第2章,多元包容型人力资源实践:结构与测量;第3章,DI-HRP与个体创造力:文献综述与理论基础;第4章,DI-HRP与个体创造力:双元学习与魅力型领导的作用;第5章,员工乡愁与工作绩效:即时通讯与情绪耗竭的作用;第6章 DI-HRP的乡 ... |
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管理的支点 : 企业人力资源管理案例甄选. 三
『简体书』 作者:李直 出版:企业管理出版社 日期:2024-12-01 中国改革开放四十多年,中国企业管理最具有中国特色、最具有中国原创管理理论和最优实践的是关于人的管理。可以说,中国企业人力资源管理理论与实践最具有原创性和独特性。长期以来,我一直关注中国企业人力资源管理的最优实践,并坚信,中国企业过去对世界的贡献主要是GDP,未来中国企业对世界的贡献,不仅仅是GDP, ... |
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公共部门人力资源测评
『简体书』 作者:滕玉成 出版:清华大学出版社 日期:2023-04-01 本书针对我国公共部门及其人力资源(工作人员)的特点,结合我国公共部门人力资源测实践,内容分为两大部分:一是系统阐述公共部门人力资源测评的基本理论、基本原理、基本流程和质量标准;二是全面分析公共部门人力资源测评的技术方法,如笔试、心理测验、面试、评价中心技术、履历分析、民主评议、考察等。本书的特色有以 ... |
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数字化人力资源管理
『简体书』 作者:靳娟 出版:首都经济贸易大学出版社 日期:2024-04-01 在数字化时代,随着大数据、云计算及人工智能技术的迅猛发展及其在人力资源管理工作中的运用,人力资源管理模式正在发生深刻的变化,这对人力资源管理者的胜任素质提出了更高的要求。本书从战略的视角阐述人力资源管理的基本理论,包括人力资源规划、工作分析与胜任素质模型、人员招聘、人员培训与开发、职业生涯管理、绩效 ... |
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酒店人力资源管理
『简体书』 作者:李丽,伍剑琴 出版:华中科技大学出版社 日期:2023-05-01 本书基于产业转型升级与专业调整背景,立足于职业教育特点,以提升学生的职业素质和能力为出发点,全面系统地介绍了酒店人力资源管理的基础知识和实践。全书由七个部分构成:酒店人力资源管理认知、酒店人力资源规划、酒店员工招聘与甄选、酒店员工培训、酒店绩效管理、酒店薪酬管理、酒店劳动关系管理。本书理论与实际相结 ... |
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中国职业发展指南·人力资源和商务职业卷
『简体书』 作者:中国职业发展指南丛书编委会 出版:中国人事出版社 日期:2024-11-01 《中国职业发展指南·人力资源和商务职业卷》选取相关的若干职业,各职业均从十个方面进行研究描述,即新职业的一天、职业定义概况、主要工作职责、薪酬福利待遇、知识能力要求、专业教育现状、就业创业信息、职业贯通发展、职业发展前景及其他与该职业有关的政策、技能标准等,使读者能够快速、系统地了解该职业的基本概况 ... |
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数智时代的人力资源管理:趋势、路径与方法
『简体书』 作者:韩践 出版:上海交通大学出版社 日期:2024-12-01 在数智时代的工作与趋势中,作者探讨了宏观趋势如何影响职场和管理实践,并着重考察了新技术和人工智能的兴起带来的变化;分析了技术进步如何重新定义工作的本质,以及这些变化如何为打造更好的工作环境提供了新的机会。本章概述了技术,尤其是人工智能(AI),如何深刻影响并转变现代的人力资源管理(HRM)实践。内容 ... |
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薪酬管理在企业中的运用 李自荣 人力资源管理 工商管理
『简体书』 作者:李自荣 出版:四川大学出版社 日期:2025-08-01 在现代公司管理中,薪酬管理作为一项重要的人力资源管理工作,对于公司的发展起着至关重要的作用。通过合理的薪酬体系和激励措施,可以吸引和留住人才,提高员工的工作积极性,降低企业成本,并确保薪酬的公平性和竞争力。本书将从理论和实践两个维度阐述薪酬管理在公司中的运用。 第一部分理论研究,主要阐述薪酬设计基础 ... |
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数字人力资源管理
『简体书』 作者:许志星 出版:北京师范大学出版社 日期:2024-05-01 本书共15章,从分析数字技术对人力资源管理工作的影响入手,结合国内外知名企业的大量实践案例,从工作4.0时代的机遇与挑战、数字时代的人才管理、数字时代的组织激励及绩效评估、技术如何改变组织学习的形式、持续演进中的组织文化与结构五个方面,详细分析企业如何运用数字经济时代的人力资源管理工具和技术进行人才 ... |
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乡村人力资源开发
『简体书』 作者:李志更等著 出版:中国社会科学出版社 日期:2023-06-01 本书研究了乡村振兴战略实施背景下,我国乡村劳动力就业、乡村劳动力技能培养与提升、乡村劳动力社会保险、返乡入乡创业、乡村治理人才队伍建设、基层卫生人才队伍建设、乡村教育人才队伍建设等问题,分析了我国改革开放以来激励引导人才向基层流动的相关政策、先发国家乡村人力资源开发的主要实践及其启示,探讨了乡村振兴 ... |
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营销师(二级 一级)
『简体书』 作者:人力资源和社会保障部教材办公室等组织 编写 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2014-10-01 于人、池丽华主编的《营销师(2级1级企业高技 能人才职业培训系列教材)》由人力资源和社会保障 部教材办公室、中国就业培训技术指导中心上海分中 心、上海市职业技能鉴定中心、百联集团教育培训中 心依据营销师(二级一级)职业技能鉴定细目组织编写 。教材从强化培养操作技能,掌握实用技术的角度出 发,较好地体 ... |
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西部地区公共人力资本投资政策与实证研究
『简体书』 作者:周均旭著 出版:中国社会科学出版社 日期:2023-07-01 西部地区人力资本投资形成的人力资本大量通过升学和劳动力转移等形式流失,容易陷入“人力资本不足-加强人力资本投资-加剧人力资本流失-人力资本仍然不足”的恶性循环,本书结合新发展理念,对西部地区公共人力资本投资的效益展开了系统全面的评估分析:政策部分,搜集整理了学前教育、基础教育、职业教育、高等教育、农 ... |
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人力资源管理(微课版)
『简体书』 作者:傅小龙、李集城、彭佳慧、王媛、孙跻珂、贾?_茜、陈新宇、曾红 出版:清华大学出版社 日期:2023-06-01 贯彻职业教育发展新理念、落实三教改革任务;坚持知行合一、工学结合教学模式;及时将新技术、新工艺、新规范融入教学标准和教学内容;运用现代信息技术改进教学方式方法,推进虚拟网络学习空间建设和普遍使用解决教学内容与岗位需求相脱节的问题;解决教材中新知识添加不足不及时的问题。以“项目 任务”的方式,以唐明汉 ... |
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人力资本错配对经济效率的影响及对策
『简体书』 作者:熊艳艳 出版:科学出版社 日期:2024-05-01 《人力资本错配对经济效率的影响及对策》旨在探讨人力资本在不同所有制部门之间的配置演变规律及其对经济效率的影响作用。研究发现,中国在从政府指令计划向市场配置资源的经济转型进程中,逐渐破除了劳动力市场的所有制身份藩篱。优化人力资本在不同所有制部门间的配置,可增加的经济总产出高于同期R&D支出,可增加的居 ... |
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我国创新型人力资本对绿色增长的效应研究
『简体书』 作者:林西著 出版:经济管理出版社 日期:2024-05-01 本书在梳理国内外相关文献的基础上,建立了从数量和质量两个维度测算创新型人力资本的计算式,分析了创新型人力资本的内涵和外延,阐示了绿色增长及绿色增长效率的含义,并对与本书研究相关的理论进行了阐述。在此基础上笔者进一步讨论了创新型人力资本数量和质量影响区域绿色增长的内在机制与路径,为后续实证研究奠定了理 ... |
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