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人才测评使用手册
『简体书』 作者:许锋 出版:清华大学出版社 日期:2021-10-01 本书是一本有关人才测评的操作指南,详细介绍了人才测评技术及其应用。本书以一家在区域市场中颇有名气的本土快速消费品公司YM集团为主体,以亟需解决的与选聘相关的六大问题为主线,以作者服务过的企业为原型,系统地阐述了YM集团应对每一类问题的核心解决方案。这六大问题是:一线员工的高流失率问题,校园招聘海选效 ... |
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联盟:互联网时代的人才变革(奇点系列)
『简体书』 作者:霍夫曼 出版:中信出版社 日期:2015-02-01 传统时代,企业雇佣关系的核心是稳定性。在大公司就职可靠且有保证,只要公司的财政周转不出差错,员工都做好分内工作,员工的工作就不会消失。在白领们的世界中,职业的晋升通道犹如电梯,只要是本本分分按规矩工作,员工的晋升空间是可预测的。公司层面则享受着相对较高的员工忠诚度和较低的员工周转率。全球化和信息化时 ... |
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人力资源其实很简单:重塑认知的薪酬哲学与人才机制(中国人力资源管理年度人物、“蒙代尔世界经理人CHO成就奖”获得者、摩根
『简体书』 作者:肖南 马玥 出版:浙江大学出版社 日期:2024-10-01 为什么招聘优秀人才这么难? 如何让优秀员工越来越优秀? 怎么用薪酬体系吸引、留住和激励员工? 人力资源部门的定位到底应该是什么? ...... 为什么存在这么多难以解决的问题,作者还是强调“人力资源其实很简单”? 这句话并不是指人力资源从业者的工作轻松简单,而是强调一种更智慧的做事方式和 ... |
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数字金融职业教育人才发展蓝皮书
『简体书』 作者:王心如 出版:中国财政经济出版社 日期:2024-12-01 为满足数字金融高质量发展的需求,加强职业教育主动适应新质生产力发展的时代变革,科学认识与把握数字金融人才培养规律,促进金融职业教育的创新与发展,在全国金融职业教育教学指导委员会和全国数字金融产教融合联盟的组织下,广州番禺职业技术学院、深圳职业技术学院、佛山职业技术学院、天津商务职业学院、浙江工商职业 ... |
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数字人才培育:机制与路径
『简体书』 作者: 出版:西南财经大学出版社 日期: ... |
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新时代建设人才强国之道
『简体书』 作者:赵阵 出版:中共中央党校出版社 日期:2025-03-01 ... |
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ATD培训与人才发展指南(第3版)
『简体书』 作者:[美]Elaine Biech[伊莱恩.碧柯]杨智伟 张善勇 出版:电子工业出版社 日期:2025-09-01 伊莱恩·碧柯 国际知名的组织发展专家、培训师和顾问,CPTD杰出会员,被誉为“培训行业的巨擘”。她创立的ebb associates inc.,专注于帮助个人、团队及组织提升效能,擅长战略规划、领导力发展和系统变革,尤其善于将困境中的团队重塑为高效协作的精英。 ... |
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宁波人才发展报告(2021人才蓝皮书)
『简体书』 作者:林崇建 出版:中国发展出版社 日期:2021-09-01 2021年是《宁波人才发展报告》连续出版的第十六年。经过多年的努力和探索,《宁波人才发展报告》已经成为宁波人才研究工作中具有显著特点的品牌,是宁波人才工作的一张“金名片”。2021年的《宁波人才发展报告》力求客观反映宁波人才发展基本情况,系统总结宁波人才工作实践做法,全面展现宁波人才研究创新成果。本 ... |
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中国人才创新创业优质生态圈发展报告(2018)-(对北上广深杭5市25区的第三方评估)
『简体书』 作者:支振锋,中国人才创新创业优质生态圈评估研究课题组 出版:中国社会科学出版社 日期:2018-12-01 为认真贯彻*人才强国战略,确立人才引领发展的战略地位,推动《关于深化人才发展体制机制改革的意见》落到实处,在深刻理解市场经济规律与人才成长规律,一次性人才薪酬待遇与持续性人才创新空间,部门化人才创新政策与综合性区域发展环境之间关系的基础上,中国社会科学院法学研究所、政治学研究所联合中央党校、北京大学 ... |
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人人都是首席人才官:人才管理的12个跃迁模型
『简体书』 作者:熊新发 魏巍 李洪坚 出版:电子工业出版社 日期:2025-09-01 HR是管理的一种职能,而所有的管理者其实都是人力资源管理者。 本书跳出传统人力资源管理六大模块、三支柱的窠臼,打造\老板视角、员工视角、猎头视角”三位一体的问题解决框架,系统梳理卓越CHO必须具备的12项核心思维:战略、业务、财务、合规、危机、平等、沟通、发展、集体、价值、品牌、创新。通过鲜活的企业 ... |
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烹饪刀工技能训练
『简体书』 作者:湖北省人才事业发展中心 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2022-06-01 湖北省人社厅于2020年启动了“培养紧缺技能人才品牌专业(工种)及精品课程建设、教材开发、教师培训”项目,其中公布了培养紧缺技能人才教材开发项目名单,共计10种教材。1.出版社与各主编单位分别签订图书出版合同,主编单位支付包销书款10万元,版权归属各主编单位,出版后出版社以稿酬20000元种标准支 ... |
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蕲艾保健灸疗
『简体书』 作者:湖北省人才事业发展中心 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2022-07-01 湖北省人社厅于2020年启动了“培养紧缺技能人才品牌专业(工种)及精品课程建设、教材开发、教师培训”项目,其中公布了培养紧缺技能人才教材开发项目名单,共计10种教材。1.出版社与各主编单位分别签订图书出版合同,主编单位支付包销书款10万元,版权归属各主编单位,出版后出版社以稿酬20000元种标准支 ... |
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家庭保健蕲艾艾灸
『简体书』 作者:湖北省人才事业发展中心 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2022-07-01 湖北省人社厅于2020年启动了“培养紧缺技能人才品牌专业(工种)及精品课程建设、教材开发、教师培训”项目,其中公布了培养紧缺技能人才教材开发项目名单,共计10种教材。1.出版社与各主编单位分别签订图书出版合同,主编单位支付包销书款10万元,版权归属各主编单位,出版后出版社以稿酬20000元种标准支 ... |
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城市轨道交通电客车电机电器运用与维护
『简体书』 作者:湖北省人才事业发展中心 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2022-09-01 湖北省人社厅于2020年启动了“培养紧缺技能人才品牌专业(工种)及精品课程建设、教材开发、教师培训”项目,其中公布了培养紧缺技能人才教材开发项目名单,共计10种教材。1.出版社与各主编单位分别签订图书出版合同,主编单位支付包销书款10万元,版权归属各主编单位,出版后出版社以稿酬20000元种标准支 ... |
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2023 新编高校招生录取及填报志愿指南 适用于2023届考生 天利38套
『简体书』 作者:《新编高校招生录取及填报志愿指南》编委会 出版:西藏人民出版社 日期:2023-01-01 ... |
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2022—2023年度广东省薪酬调查报告 权威的薪酬管理工具书
『简体书』 作者:广州人才集团 出版:广东人民出版社 日期:2022-09-01 ... |
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深爱你 圳等你
『简体书』 作者:深圳市人才工作局 出版: 日期:2023-07-01 ... |
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应用型高校智能制造专业集群建设研究与实践
『简体书』 作者:邵瑞影、胡凤菊、刘建华 出版:人民邮电出版社 日期:2025-09-01 随着全球制造业向智能化、数字化、网络化方向加速转型,智能制造已成为推动产业升级与经济高质量发展的核心引擎。在此背景下,应用型高校作为技术技能型人才培养的主阵地,亟须通过专业集群建设打破传统学科壁垒,实现教育链、人才链与产业链、创新链的深度融合。 本书以产业集群理论、协同创新理论、成果导向教育理念为 ... |
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高校学术研究成果丛书——新时期高校管理问题研究
『简体书』 作者:陈美中 出版:中国书籍出版社 日期:2023-09-01 本书主要内容为新时期高校管理问题研究,共分为六章进行叙述。其中第一章的主要内容为高校管理概述,包括三个方面的内容,分别是高等教育管理的概念、高校组织的特性分析、高校管理与队伍建设;第二章主要介绍了新时期高校财务管理,共包含三节内容,分别为高校财务困境的形成与应对、新形势下高校财务管理关键性问题研究、 ... |
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智能、互联,赋能产业新发展--第二十一届中国国际工业博览会论坛演讲辑选(2019)
『简体书』 作者:中国国际工业博览会组委会论坛 出版:上海远东出版社 日期:2020-08-01 习近平总书记有句话讲得非常好:核心技术脱离了它的产业链、价值 链、生态系统,上下游不衔接,就可能白忙活一场。这完全是站在科学家的 角度提出的一个观点。中国工程科技面向中长期的技术也开展了一些研 究,本论坛动员了数百位工程科技专家,将技术预见、需求分析、经济预测与工 程科技发展趋势研究紧密联系在一起, ... |
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