《组织行为学（第五版）》 - 段万春 - 高等教育出版社 - 香港大書城

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『簡體書』组织行为学（第五版）

書城自編碼： 4157512
分類：簡體書→大陸圖書→教材→研究生/本科/专科教材
作者：段万春
國際書號(ISBN)： 9787040645521
出版社：高等教育出版社
出版日期： 2025-09-01

頁數/字數： /
書度/開本： 16开釘裝：平装

售價：HK$ 57.2

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內容簡介：

本书是精品资源共享课配套教材《组织行为学》的第五版。全书共分为十一章，包括绪论、人性假设与组织管理、个体行为的影响特质、激励与沟通中的组织行为匹配、激励理论与应用、组织沟通理论及应用、领导行为与管理、组织设计与变革发展、组织文化、群体行为、团队管理，各章均配套导入案例、关键概念、复习思考题、管理游戏和案例分析。本书在第四版的基础上，围绕近年来数字化时代与人工智能时代对组织管理、领导模式、团队行为、消费群体演变、沟通理念、个体特征及行为偏好转变等内容的影响，及时更新并调整了相应理论内容。同时，为便于授课教师更为合理地开展教学，继续沿用第四版所设计的十一个内容相对完整独立的授课专题。此外，本书还配有知识链接、教学课件、模拟试卷及在线课程等教学资源，供师生教学使用。本书适用于高等院校工商管理、市场营销、人力资源管理等专业的本科生或低年级研究生使用，也可供从事组织行为学、管理学研究工作的人员参考。

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