《“5566”工作法：精准服务提升职工生活品质》 - 国网天津市电力公司工会编著 - 工人出版社 - 香港大書城

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『簡體書』“5566”工作法：精准服务提升职工生活品质

書城自編碼： 3977505
分類：簡體書→大陸圖書→政治/軍事→政治
作者：国网天津市电力公司工会编著
國際書號(ISBN)： 9787500882640
出版社：工人出版社
出版日期： 2024-04-01

頁數/字數： /
書度/開本： 32开釘裝：平装

售價：HK$ 43.7

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內容簡介：

为深入学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话精神，推动中国工会十八大部署落地落实，促进工会工作品牌化和创新化建设，全国总工会策划出版“中国工会创新工作法”丛书，集中展示中国工会改革创新实践，提炼可复制可推广的工会改革创新工作。
《“5566”工作法：精准服务提升职工生活品质》一书介绍国网天津市电力公司工会紧密结合企业实际进行探索创新，形成了可操作、可复制、可推广的精准服务提升职工生活品质的“5566”工作法，该工作法以“为品质生活充电，为幸福人生赋能”为总体目标，由五维价值目标升级、五项实施保障机制、六大实施载体工程和六项实践基础原则有机构成。在实施过程中，通过体系化推动、项目化管理、品牌化引领、数字化助力和多元化融合，确保了提升职工生活品质各项任务目标的层层分解和按期完成，促进了内外部服务资源的统筹使用，提升了服务职工工作的准确性、便捷性、互动性，使职工获得了更好的服务体验。通过实施“5566”工作法，精准提升职工生活品质，切实帮助职工解决了急难愁盼问题，增强了职工对企业的认同感与归属感，服务了职工的全面发展，让职工更加积极主动投入生产创造，激励职工由“个体先进”迈向“群体先进”，进一步印证了“依靠职工办企业”方针的科学性，为助力企业实现高质量发展、提升社会价值
提供了一条有效途径。

引言
第一章 “5566”工作法的背景与价值
一、工作推进的理论逻辑
二、服务迭代的历史逻辑
三、工作创新的现实逻辑
第二章 “5566”工作法的体系构建
一、精准构建目标层
二、持续优化实施层
三、扎实筑牢基础层
第三章 “5566”工作法的具体实践
一、以思想引领为统领
二、以人文关怀为核心
三、以权益保障为根本
第四章推进工作的关键举措
一、加强体系化推动
二、推动项目化管理
三、发挥品牌化引领
四、着眼数字化助力
五、推进多元化融合
第五章工作成效与展望趋势
一、精准服务的实践成果
二、工作经验启示
三、促进企业职工的“价值共创”
后记

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