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| 內容簡介: |
| 本书梳理了近代以来日本移植欧美发达国家公司法的历史,运用交易成本理论、制度经济学等相关理论,从宏观乃至微观的层面上,对日本公司法的变迁对公司治理的影响做了系统、深入的分析与研究,尤其对现实中的日本公司治理的理念、结构、运作方式等做了细致、透彻地分析与研究,正确预测了在国际大环境下,日本公司治理与西方发达国家公司治理有趋同倾向。本书以对日本公司法的修订和变更为主线,系统分析日本企业治理的新变化,使用了大量案例,为公司法治理研究提供了一个新视角。 |
| 關於作者: |
| 平力群(1969-),女,祖籍宁波,天津市人,日本武藏大学经济学硕士,南开大学经济学博士,天津社会科学院日本所研究员。中国全国日本经济学会理事,中华日本学会理事,中国日本史学会常务理事,天津国际贸易学会副秘书长,天津世界经济学会理事。主要研究领域:日本经济,中日经济制度比较。 |
| 目錄: |
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前言
绪论股份公司、公司法与公司治理 章日本公司、商法与公司治理的历史回溯 节公司制度的引入 第二节商法的移植 第三节非财阀股份公司 第四节财阀企业 第二章形式化公司治理的制度源流 节统制经济:国家对公司治理的介入 第二节经济民主化改革:GHQ解构与重构日本企业制度 第三节股权结构的适应性演变:偏离GHQ设计 第四节法律制度安排:摆脱GHQ设计 第三章背离商法规范的公司治理形式化 节主银行制度:减轻权益投资依赖 第二节法人间相互持股:遮断市场约束 第三节公司治理实践:背离成文法规范 第四节公司治理实践背离成文法的激励 第四章公司治理改革呼唤公司法变革 节社会共识:公司治理改革 第二节约束变化:市场治理强化 第三节改革探索:平成商法修订 第四节制度创新:公司法法典化 第五章影响公司治理改革的法修订 节股份公司机关法修订:董事会结构多元化 第二节新股预约权法修订:股权激励合法化 第三节股东代表诉讼法修订:平衡与激励 第四节种类股与自己股份取得法修订:向经营者赋权 第六章进攻型公司治理改革 节国际化公司治理改革的形式化 第二节完善进攻型公司治理改革的法制环境 第三节适应进攻型公司治理改革的公司法修订 第四节公司治理的演化趋势 参考文献 索引 后记 |
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