《政府结构与组织文化对政府绩效的影响研究》 - 叶岚著 - 同济大学出版社 - 香港大書城

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『簡體書』政府结构与组织文化对政府绩效的影响研究

書城自編碼： 3073638
分類：簡體書→大陸圖書→政治/軍事→政治
作者：叶岚著
國際書號(ISBN)： 9787560871455
出版社：同济大学出版社
出版日期： 2017-10-01
版次： 1

書度/開本： 16开釘裝：平装

售價：HK$ 69.6

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內容簡介：

提高政府绩效，既需要考虑政府结构等刚性条件，又不能忽视组织文化等柔性因素。《政府结构与组织文化对政府绩效的影响研究》运用丰富的案例素材进行扎实的实证研究，展示了地方政府在加快转变政府职能，提升社会治理绩效中的改革举措与创新实践。
《政府结构与组织文化对政府绩效的影响研究》为高等院校的教学科研人员、公共管理专业的研究生和本科生提供了丰富的素材和有效的分析工具，为政府部门实务工作者深入推进行政体制改革提供了有益的理论指引和实践启示。

關於作者：

叶岚，清华大学公共管理学院管理学博士，曾任清华大学中国公共管理案例中心兼职研究助理、《社会建设研究》编委，现为中共上海市委党校、上海行政学院公共管理教研部讲师，地方治理创新协同研究中心研究员。研究领域为政府治理、社会治理和政府监管。主持国家社会科学基金青年项目1项，出版合著1部，在《公共管理学报》《浙江社会科学》《公共管理评论》《中国非营利评论》《嘹望》和《中国改革》等刊物发表论文十余篇。

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