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张玮，馒头说团队
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北京中軸線圖卷（北京中轴线图卷）
『简体书』 作者：楊振，張麗麗，胡新寧[杨振，张丽丽，胡新宁] 出版：中国建筑工业出版社 日期：2025-06-01 该出版项目主体部分为经折装中轴线图卷。作者团队通过对大量历史文献资料的研究及现场踏勘，收集整理北京中轴线上的各建筑单体的图文资料，并按照真实建筑尺度和距离等比例缩小绘制，同时结合中国传统的国画风格对建筑图纸进行艺术化处理，配有近2万字的北京中轴线建筑群文字介绍，图文并茂、版式精美，向读者徐徐展开一幅 ... |
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高情商对话 菜鸟混职场团队 18个实用技巧 职场情景 高效 沟通 职场手册 晋升 打工人
『简体书』 作者：菜鸟混职场团队 出版：广东经济出版社有限公司 日期：2025-08-01 职场新人普遍面临软技能脱节、“社恐”的困境，尤其是在职场沟通中缺乏对话技巧，使其在职场生存变得越加困难，甚至在无意之中得罪同事、上级和客户。本书面向存在职业沟通困难的职场人，以漫画的方式，将与领导、同事、客户的沟通技巧通过“融入日常典型场景 问题拆解 干货分享 模拟练习活动”的结构呈现出来，将沟通 ... |
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医学毒理学案例研究
『简体书』 作者：张玮 钱传云 主译 出版：世界图书出版公司 日期：2020-06-01 本书涵盖了广泛的毒理学主题，并在每个案例的末尾提供专业指导，以帮助非毒理学家更加透彻了解毒理学。这种既适用于学术医学，也适用于临床医学。每个案例还提供了相关问题的列表。主题包括常见的毒理学问题、常见问题的罕见表现、有争议的治疗或困难诊断的常见问题，以及罕见的问题。 ... |
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樱桃病虫害诊断与防治原色图谱
『简体书』 作者：燕继晔 张玮 王山宁 著 出版：中国农业出版社有限公司 日期：2021-04-01 本书年来国内樱桃病虫害研究取得的展为主，结合了国外相关报道，提供了我国樱桃上的48种病虫害典型特点、发生规律和技术，为读者准确识别病虫害种类行防控提供了便利。 ... |
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中国历史名人传·少年英雄·孔融
『简体书』 作者：文，张玮 图，景军山 出版：湖南少年儿童出版社 日期：2021-07-01 生为孔子的第二十世孙，孔融从小就表现出过人的才华与气度。他四岁就懂得让梨，五岁能运用智慧妙穿九曲珠，十岁以智巧成功拜见名士李膺。入仕后，他兴学举贤，刚直不阿，不满曹操专权，终为曹操所害。孔融博学多才，能诗善文，为“建安七子”之一。 ... |
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中国历史名人传·少年英雄（套装全4册）
『简体书』 作者：文，张玮 图，景军山 出版：湖南少年儿童出版社 日期：2021-07-01 生为孔子的第二十世孙，孔融从小就表现出过人的才华与气度。他四岁就懂得让梨，五岁能运用智慧妙穿九曲珠，十岁以智巧成功拜见名士李膺。入仕后，他兴学举贤，刚直不阿，不满曹操专权，终为曹操所害。孔融博学多才，能诗善文，为“建安七子”之一。 ... |
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信息技术基础（第3版）
『简体书』 作者：张成叔 张玮 蔡劲松 出版：高等教育出版社 日期：2022-01-01 本书紧扣教育部颁布的《高等职业教育专科信息技术课程标准（2021年版）》进行设计和编写，在张成叔主编的《计算机应用基础（Windows 7+Office 2010）（第2版）》和《计算机应用基础实训指导（Windows 7+Office 2010）（第2版）》的基础上，将软件版本升级为Windows ... |
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大学生涯规划一本通
『简体书』 作者：保研岛团队 出版：中国科学技术大学出版社 日期：2025-06-01 保研岛运营与教研团队在十余年培训指导实践经验的基础上，结合当前的政策和形势，为大学本科生出版的生涯规划指导手册。详细解读大学升学的关键流程和阶段，以及每个阶段的核心任务，帮助读者迅速搭建对于高中大学衔接的认知框架和概念体系；针对衔接过程中的关键板块如大类专业分流、二次选拔、转专业等，提供信息搜集、流 ... |
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干活不累 菜鸟混职场团队著绘 原创职场知识漫画 打工人职场晋升手册 高效工作职场沟通 一个角色的诞生 原来，班是这样
『简体书』 作者：菜鸟混职场团队 出版：广东经济出版社有限公司 日期：2025-03-01 工作效率低？沟通不畅？压力山大？苦、累、卷？如何提高工作效率，提升职场幸福感？本漫画以耶喽布德的职场IP，搭建职场情景，拆解职场人的痛点难点，包括时间管理、识别任务风险、使用AI提高工作效率等话题，为职场人提供情绪价值，使其可以在轻松阅读的过程中快速掌握高效的工作方法和灵活的办事技巧。 ... |
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说壶
『简体书』 作者：李昌鸿，杨静，李铭 编著 出版：北京大学出版社 日期：2024-08-01 《说壶》主要从紫砂历史、紫砂入门、紫砂陶器、经典壶型、鉴赏收藏等几方面，将紫砂壶文化以深入浅出、图文并茂的方式展现给广大读者。紫砂壶作为中国陶文化与茶文化相结合的产物，将中国陶瓷之美发展到了极致。其文化内涵源远流长、实物造型丰富多变，镌刻于壶体表面寓意悠远的题诗赋画，将法、篆刻、绘画集于一身，深刻体 ... |
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2025智人觉醒日历（智慧之船Sapienship和《人类简史》作者尤瓦尔·赫拉利给你的新年礼物！每天翻一面，清醒看淡，
『简体书』 作者：[以]赫拉利团队-智慧之船团队 出版：浙江人民出版社 日期：2024-10-01 本日历的全部文字及大部分图片素材均来自尤瓦尔·赫拉利本人及其官方团队Sapienship（智慧之船）。内含6大板块，一本日历，多种趣味！ 恶魔词典：用哲学和幽默的眼睛，诠释我们习以为常的事物，毒舌与深刻适配度百分之百； 知识金块：历史、科技、生物、社会学……一次看过瘾，两眼一睁就能get趣味冷知 ... |
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团队领导最后吃
『简体书』 作者：西蒙·西内克[Simon Sinek] 出版：中信出版社 日期：2020-10-01 作为一名管理跨世代团队的领导者，或许你也面临新人讲不听，老员工叫不动，团队沟通内耗严重的问题。当传统的管理手段失效，你该怎么办? 西蒙·西内克广泛参考了从军队到大企业，从政府到投资银行等众多真实案例，最终从美国海军陆战队的“团队领导最后吃”铁律中总结出答案：真正的领导者愿意牺牲自我利益成就他人，建立 ... |
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高效的机器学习团队
『简体书』 作者：[新加坡]大卫·谭[David Tan][澳]艾达·梁[Ad 出版：中国电力出版社 日期：2025-06-01 本书的主要内容有：为机器学习系统编写自动化测试，容器化开发环境，并重构有问题的代码库。运用MLOps和CICD实践，加速实验周期并提升机器学习解决方案的可靠性。运用精益交付和产品实践，提高构建符合用户需求的正确产品的成功率。确定适合的团队结构及团队内外的协作方式，以促进快速工作流、减少认知负担，并 ... |
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清畫全集 第二十五卷 第二册（潘恭壽、張崟等）
『简体书』 作者： 出版：浙江大学出版社 日期： ... |
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[乾隆二年]嘉鱼县志[乾隆五十五年]嘉鱼县志
『简体书』 作者：[清]張其維 修，[清]李懋泗 纂，[清]汪云铭 修，[清] 出版：武汉大学出版社 日期：2023-12-01 《[乾隆]重修嘉魚縣志》八卷續增一卷，清張其維修，清李懋泗纂，清乾隆二年（1737）增刻本。志成八卷，共十綱：封域、營建、賦役、學校、風土、秩官、選舉、人物、藝文、外志。是志作為嘉魚縣志中承上啟下之作，體例上進行了擴充完善，內容也更為豐富詳盡。《[乾隆]嘉魚縣志》八卷首一卷，清汪雲銘修，清方承保、張 ... |
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杜诗学通史·唐五代编（山东大学文史哲研究专刊）
『简体书』 作者：張忠綱 著 出版：上海古籍出版社 日期：2023-07-01 《杜詩學通史》由張忠綱主編、多人撰寫，分爲《唐五代編》《宋代編》《遼金元明編》《清代編》《現當代編》《域外編》六種，系統梳理自唐迄今、涵蓋中外、長達1300年的杜詩學發展歷程，探討杜甫對後世的影響、後世對杜甫的研究等重要問題。《唐五代編》由張忠綱執筆，論述杜詩學史的第一階段，包括：杜甫生前身後的作品 ... |
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M.R.安纳德长篇小说类型研究
『简体书』 作者：张玮 著 出版：中国社会科学出版社 日期：2016-03-01 M．R．安纳德是印度英语小说奠基人之一。张玮 编写的《M.R.安纳德长篇小说类型研究》在详细介绍 作家生平创作的基础上，以其长篇小说为研究对象， 以人物形象的嬗变为线索，对作品中的贱民问题、工 人问题、农民问题和女性问题等主题进行综合分析， 解读作品中所展现的20世纪上半叶的印度社会文化情 况。此外 ... |
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团队科学论：增强团队科学的效能
『简体书』 作者：美国国家研究理事会 出版：科学出版社 日期：2024-11-01 《团队科学论：增强团队科学的效能》对团队科学领域的现有研究进行了全面梳理，为团队特别是科研团队的构建、领导、教育及专业成长提供了系统性的指导方案。《团队科学论：增强团队科学的效能》深入探讨了支撑科研团队的制度、组织架构及政策环境，并指出了若干亟待深入研究的领域，旨在促进科研团队在科学探索与成果转化方 ... |
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小团队，大力量：高产出小团队打造手册
『简体书』 作者：陆玉娟 出版：机械工业出版社 日期：2025-08-01 在企业的实际运营中，小团队（15人以下）常常是在战略分解后，直接对业绩负责的团队。小团队的业绩对于企业非常重要，同时，在当下快速变化的工作环境中，小团队也以其灵活、高效的特点逐渐成为企业创新的主力军。小团队管理，是企业管理中必须重视的课题。本书聚焦于构建一套能够显著提升小团队产出的方法体系：高产 ... |
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领导全球团队：高效能敏捷团队的养成
『简体书』 作者：[英]乔·欧文 出版：机械工业出版社 日期：2024-06-01 如今，对大多数领导者和管理者来说，为国际组织工作是一大趋势，这些组织拥有遍布全球的多元化团队。这些团队可能是yong久的，可能是为了交付一个特定项目临时聚在一起的，不论团队属于以上哪种情形，都需要团队领导者有出色的领导力，能够管理团队成员一起实现高绩效，当来自世界各地的员工，被时间、语言、文化和优先 ... |
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