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人力资源管理(第11版) 人力资源管理(第11版)
『简体书』 作者:[美]德斯勒 著  出版:清华大学出版社  日期:2010-07-01
加里·德斯勒教授撰写《人力资源管理》一书的目标一直是以易读、实用的方式,对基本的人力资源管理概念和人力资源管理技巧进行完整而全面的阐述。1版依然保持了原有的实用性和可读性。《人力资源管理1版英文》分为五个部分:导论,员工招募与配置,培训与开发,薪酬管理,以及员工关系。 《人力资源管理1 ...
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售價:HK$ 262.6

人力资源管理(第三版) 人力资源管理(第三版)
『简体书』 作者:葛正鹏,李芸 著  出版:科学出版社  日期:2016-02-01
人力资源管理(第三版)》结合中国国情,主要阐述了人力资源管理的基本原理和方法。 《人力资源管理(第三版)》共分十二章,内容涉及人力资源管理的相关概念、产生和发展,人力资源规划,工作分析和工作评价,员工招聘和培训,员工甄选与测试方法,绩效考评,薪酬管理,劳动关系与员工保障管理,职业生涯管理及发展 ...
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售價:HK$ 66.7

科技人力资源管理 科技人力资源管理
『简体书』 作者:周丽  出版:武汉大学出版社  日期:2023-01-01
本书基于科技人力资源管理理论体系,阐述了企业科技人力资源管理的相关基本概念,探讨人力资源规划、培训开发能力、知识管理、绩效、伦理、薪酬、创新管理等方面的内容,分析新时代下科技人力资源管理的“四个方面”以及所面对的困难挑战,通过分析“专精特新”、行业“隐形冠军”等先进企业科技人力资源中探索和积累的经验 ...
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售價:HK$ 66.7

人力资源管理(第2版) 人力资源管理(第2版)
『简体书』 作者:范征  出版:人民邮电出版社  日期:2021-03-01
本书根据人力资源管理的基本内容编写,以项目任务式进行设计,分为认识人力资源管理、熟知工作分析、规划人力资源、招聘与配置人力资源、培训与开发人力资源、解析绩效管理、管理薪酬与福利以及管理劳动关系8个学习型项目。学习型项目的设计,让学生能够在学中做、在做中学,循序渐进地全面掌握人力资源管理的基本内容,为 ...
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售價:HK$ 62.3

激发潜能:平台型组织的人力资源顶层设计 激发潜能:平台型组织的人力资源顶层设计
『简体书』 作者:穆胜  出版:机械工业出版社  日期:2023-03-01
金字塔组织带来的“大企业病”限制了企业的灵活性,导致了其快速衰亡。在竞争激烈的互联网时代,转型平台型组织成为了企业进化之路上的必然选择。传统的人力资源管理脱胎于金字塔组织,更多是维护秩序而非推动经营,显然无法适应平台型组织的需求。 《激发潜能:平台型组织的人力资源顶层设计》为企业家和HR提供 ...
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售價:HK$ 90.9

山东省精品旅游绿皮书(2021):人力资源专题 山东省精品旅游绿皮书(2021):人力资源专题
『简体书』 作者:孙平 王德刚  出版:山东大学出版社  日期:2023-05-01
该书对山东省精品旅游产业人力资源现状、问题和发展对策进行专题性分析,形成主报告和系列分报告,内容涵盖省精品旅游人力资源发展主模块、乡村旅游人才模块、旅游人才培训模快和旅游人才教育模块等,将在全国文化和旅游系统形成示范效应,特别是在精品旅游人才发展等方面的创新经验,将在学术和实践两个领域产生推动作用。 ...
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售價:HK$ 100.1

管理的支点:企业人力资源管理案例甄选.二 管理的支点:企业人力资源管理案例甄选.二
『简体书』 作者:李直  出版:企业管理出版社  日期:2023-11-01
中国改革开放四十多年,中国企业管理最具有中国特色、最具有中国原创管理理论和最优实践的是关于人的管理。可以说,中国企业人力资源管理理论与实践最具有原创性和独特性。长期以来,我一直关注中国企业人力资源管理的最优实践,并坚信,中国企业过去对世界的贡献主要是GDP,未来中国企业对世界的贡献,不仅仅是GDP, ...
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售價:HK$ 457.7

人力资源管理实操手册:员工关系管理 人力资源管理实操手册:员工关系管理
『简体书』 作者:冯宝珠  出版:中国纺织出版社  日期:2024-01-01
员工关系管理是人力资源管理的根本,任何管理都离不开员工关系管理的范畴,或者都是员工关系管理的深化发展。因此,《人力资源管理实操手册:员工关系管理》从员工关系管理角度出发,详细讲解了员工关系管理的基本内涵,新员工关系管理,在职员工关系管理,离职员工关系管理,员工劳动合同管理,员工抱怨、申诉与劳动争议管 ...
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售價:HK$ 78.2

广州市轨道交通产业人力资源发展报告2023 广州市轨道交通产业人力资源发展报告2023
『简体书』 作者:广州市轨道交通产业联盟  出版:北京交通大学出版社  日期:2024-04-01
本书以2023年广州市轨道交通产业联盟首次开展的广州市轨道交通产业人力资源调查为依托,结合对产业链龙头和骨干企业以及人才培养重点单位开展的调研,在掌握第一手资料的基础上,以综合与分领域发展为重点内容,对广州市轨道交通产业人力资源发展状况进行分析和研判。全书设立综合篇、领域篇、专题篇和交流篇,结合新形 ...
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售價:HK$ 207.0

人力资源管理(第四版) 人力资源管理(第四版)
『简体书』 作者:葛红岩  出版:上海财经大学出版社  日期:2020-09-01
本书从学习和掌握人力资源理论与方法的角度介绍人力资源的思想,内容涵盖了人力资源管理的基本概念、常用工作方法、工作分析的方法、工作说明书的撰写与应用、招聘与流动的管理方法、员工的发展与绩效考核、激励机制的策略与方法以及劳动关系的处理等诸多方面,适用于商务类或人力资源专业高职高专学生以及成人教育的教学, ...
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售價:HK$ 59.4

人力资源管理(第二版) 人力资源管理(第二版)
『简体书』 作者:李春仙等  出版:中国财富出版社  日期:2020-10-01
人力资源管理是高等职业院校经济管理类专业的一门重要课程,其原理和方法不仅对在校大学生,而且对企业以及所有组织都有着普遍的学习和指导意义。本书从高职院校的教学需要出发,着眼于企业的实际情况,本着工学结合的原则系统地介绍了人力资源管理的理论、方法和技术,主要包括:人力资源管理导论、人力资源规划、职位分析 ...
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售價:HK$ 57.6

集团公司人力资源管理 集团公司人力资源管理
『简体书』 作者:唐贵瑶,陈志军  出版:中国人民大学出版社  日期:2021-01-01
随着越来越多的企业向集团化转型,在集团公司范围内对人力资源开展合理有效的培育与配置变得越来越重要。相对于传统的单体企业人力资源管理,集团公司人力资源管理更加独特和复杂,这不仅体现为管理客体数量上的庞杂,还涉及母公司如何分配子公司人力资源管理职责权力以及处理子公司之间的复杂关系。 本书针对集团公司人 ...
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售價:HK$ 65.0

人力资源管理(第二版) 人力资源管理(第二版)
『简体书』 作者:宋典,华东平 主编  出版:苏州大学出版社  日期:2021-03-01
这是一本以本科生为主要教学对象的专业教材,教材系统介绍了人力资源管理的相关原理、方法和流程,同时也吸收了人力资源管理的*研究成果。每章后安排案例分析和问题,以及本章思考题,理论联系实际,增强学科的实用性。把人力资源管理分八大模块或者六大模块:1、人力资源规划;2、招聘与配置;3、培训与开发;4、绩效 ...
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售價:HK$ 73.8

人力资源管理 第2版 人力资源管理 第2版
『简体书』 作者:刘善仕,王雁飞  出版:机械工业出版社  日期:2021-07-01
面对全球化、信息技术和员工关系等方面的挑战,中国企业的人力资源管理呈现出两个发展趋势:一是人力资源管理要与业务发展有机结合,二是人力资源管理要致力于如何提高企业核心竞争力。在经典的人力资源管理框架下,本书不仅突出对基本概念和理论的准确把握,还穿插着大量切合当今社会热点的案例,融入一些新的研究与实践成 ...
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售價:HK$ 68.8

国际人力资源管理 国际人力资源管理
『简体书』 作者:赵曙明  出版:南京大学出版社  日期:2021-08-01
本书是对人力资源管理教材《国际人力资源管理》 (南京大学出版社, 1992年版)的修订,时间跨度30年,充分体现了30年来国际人力资源管理学的历史变迁。同时,结合作者长期跨文化研究的学术背景,将国际人力资源管理问题放在南北经济发展轨迹、东西文化比较情境下进行实证分析。 因此,在内容上,不仅对国际人 ...
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售價:HK$ 73.1

公共部门人力资源管理 公共部门人力资源管理
『简体书』 作者:葛玉辉,刘凯 著  出版:清华大学出版社  日期:2016-04-01
本书以公共人力资源管理的整体流程为主线展开,共分为十章,详细阐述了公共部门人力资源管理的基础知识,以及公共部门职位管理、人员甄选与录用、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、职业*涯管理、人力资源流动管理等环节的内容,同时对我国公共部门人力资源管理的发展趋势进 了探讨,结构完整,内容丰富。 本书力求 ...
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售價:HK$ 82.8

公共部门人力资源管理(第三版)(公共管理系列教材) 公共部门人力资源管理(第三版)(公共管理系列教材)
『简体书』 作者:滕玉成 于萍  出版:中国人民大学出版社  日期:2012-07-01
本书在2008年第二版的基础上进行修订,增加了近年来公共部门人力资源管理领域的理论和实践成果。将第二版15章修订为11章,其中章、第三章、第四章、第八章、第十一章5章基本重写,第三章、第五章、第九章等3章大改,其余做局部修订。 ...
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售價:HK$ 64.4

人力资源经营系统 人力资源经营系统
『简体书』 作者:陈平 主编  出版:武汉大学出版社  日期:2021-12-01
本书是一本研究马应龙集团的人力资源经营系统的专著。本书主要分为六个部分,部分为人力资源经营概述,主要论述人力资源价值与管理,以及人力资源经营系统的主要内容、架构和组织运营流程。第二、三、四、五部分主要介绍人力资源经营系统“4321”模式,分别为四定工程、三力系统、两条通道和人才发展,各部分具体介绍了 ...
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售價:HK$ 110.4

人力资源管理(第二版) 人力资源管理(第二版)
『简体书』 作者:龚峰  出版:上海财经大学出版社  日期:2022-08-01
本书是在总结国内外人力资源管理研究、实践的基础上编写而成,全书共10章,主要内容包括人力资源人力资源管理概述、工作分析与工作设计、人力资源规划、员工招聘、员工录用、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系与职业生涯管理和人力资源管理的新发展。第九章员工关系与职业生涯管理中,对员工关系管理中的劳动管 ...
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售價:HK$ 56.4

旅游人力资源管理 旅游人力资源管理
『简体书』 作者:陈秋萍  出版:华中科技大学出版社  日期:2021-04-01
本书根据旅游人力资源管理的职能与任务设计篇章结构,不仅思路清晰,系统有序,而且深入浅出,通俗易懂。通过深入剖析旅游企业案例,服务于旅游人力资源管理的实践。具体而言,本书共包括十章的内容,从人力资源管理概述、人力资源规划、工作分析与工作设计、招聘与甄选、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理 ...
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售價:HK$ 62.3

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