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	招聘与甄选实训教程 『简体书』 作者：郭如平，蒋定福，田辉，王小艳，李丽萍　　出版：清华大学出版社　　日期：2020-09-01 《招聘与甄选实训教程》以基于仿真模拟的招聘与甄选实训教学体系为基本框架，以基于仿真模拟的招聘与甄选实训教学平台为依托，系统讲解招聘与甄选的实务操作。《招聘与甄选实训教程》对招聘与甄选的前期工作、招聘计划、人员招募、人员甄选、人员录用及招聘评估等模块的知识要点进行梳理，并重点结合基于仿真模拟的招聘与甄 ...	詳情>>	售價：HK$ 63.4

	招聘管理从入门到精通 『简体书』 作者：贺清君　　出版：清华大学出版社　　日期：2015-02-01 企业的竞争在于人才的竞争，人才的招聘和甄选是企业人力资源管理的核心把控点。本书以招聘管理岗位职责及能力要求为主线，从招聘助理、招聘主管、招聘经理、人力资源部经理和人力资源总监的职业能力要求出发，全面梳理并建立企业招聘管理过程中的知识体系和管理体系。 本书分为入门篇、提升篇和精通篇三大部分。入门篇主要 ...	詳情>>	售價：HK$ 87.0

	HR员工招聘经典实战案例（企业HR经典实战案例系列丛书） 『简体书』 作者：薛莲 著　　出版：中国法制出版社　　日期：2024-01-01 在当今的商业环境里，变革已经成为常态。世界在变，经济在变，技术在变，人才需求在变，而不变 的依然是“人才制胜”的竞争法则。 本书从企业招聘的实践角度，全面阐述了如何确定人才需求、寻找目标人才、筛选精兵强将、护航新 人入职以及密切关注入职后的新人生存状态。一本书，对招聘在人力资源以及企业管理中的 ...	詳情>>	售價：HK$ 67.9

	信息系统管理工程师考试32小时通关（适配第2版考纲） 『简体书』 作者：薛大龙 刘伟　　出版：水利水电出版社　　日期：2025-04-01 信息系统管理工程师考试是全国计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试（简称“软考”）中的中级资格考试，通过信息系统管理工程师考试可获得工程师职称。 软考目前已经变为机考，同时本科目考试于2024 年下半年推出了新的考试大纲。本书在全面分析知识点的基础之上，结合新的考试大纲及机考要求，对整个内容架构 ...	詳情>>	售價：HK$ 63.8

	高等学校英语应用能力考试A级新版真题与解析（第三版） 『简体书』 作者：张秀芹， 编　　出版：上海外语教育出版社　　日期：2025-09-01 高等学校英语应用能力考试A级新版真题与解析（第三版） ...	詳情>>	售價：HK$ 46.2

	组织招聘管理（第三版） 『简体书』 作者：吴文艳　　出版：东北财经大学出版社有限责任公司　　日期：2020-11-01 本书根据我国多年来尤其是近期在人员招聘管理方面的理论与实践的发展，结合多年的教学积累编写而成。从战略的角度，即全面又有重点地论述了招聘管理新的理念、技术和一般流程，特别是基于当前管理实践的需要和特点，增加了招聘外包管理与招聘成本收益分析等*的内容，体现出在理论上的综合性和创新性。本书适合大学相关专业 ...	詳情>>	售價：HK$ 63.4

	金牌招聘官是怎样炼成的 『简体书』 作者：惠惠　　出版：中国法制出版社　　日期：2020-07-01 本书从招聘官本身应具有的素质和特质展开讨论，认为人品比能力更重要，以更广阔的视角来看招聘，是一本既具有趣味性又不失系统性的专业书籍，有温度、有链接，有别于市场上各种各样的招聘工具书，视角独特、创意新颖、内容丰富，在思路上给大家带来了一种新的启迪。 此外，本书着重引导老板的用人观和人才甄别的方法，通 ...	詳情>>	售價：HK$ 77.9

	汉语水平考试HSK（七—九级）全真模拟题集 『简体书』 作者：刘云，郝小焕，姜安 主编　　出版：北京大学出版社　　日期：2024-10-01 《汉语水平考试HSK七—九级全真模拟题集》精心编纂了五套全真模拟试题，旨在帮助考生全面、深入地理解并掌握HSK高级别考试的核心内容与要求。这些试题严格依据最新的考试大纲设计，确保内容的时效性和准确性，为考生提供了一个高度仿真的考试环境，助力考生精准把握考试脉搏。 题集中不仅包含了丰富的试题资源 ...	詳情>>	售價：HK$ 86.9

	剑桥通用五级考试PET青少版全真模拟题（新题型）2 『简体书』 作者：彼得·特拉维斯[Peter Travis]　　出版：外语教学与研究出版社　　日期：2025-05-01 《剑桥通用五级考试PET青少版全真模拟题（新题型）2》是新推出的一套PET青少版全真模拟试题集，PET青少版考试是剑桥通用五级考试中的一种。PET青少版考试自2020年开始采用新题型，本书收录了作者根据新版考试的要求和题型新编写的8套完整模拟题，以及配套的参考答案、写作范文、口语回答范例、听力录音文 ...	詳情>>	售價：HK$ 90.2

	建工社官方 二建2026年二级建造师考试教材 建设工程施工管理 『简体书』 作者：全国二级建造师执业资格考试用书编写委员会　　出版：中国建筑工业出版社　　日期：2025-08-01 2026年版全国二级建造师执业资格考试用书，建设工程施工管理，按照考试大纲的内容进行编写，对考试大纲进行了详细的解读，其章、节、目和条的编码与考试大纲完全保持一致，以便查阅，其内容主要是针对考试大纲的知识点逐条进行概要性的解释，是参加全国二级建造师考试考生的学习用书，也可作为高校工程管理、土木工程专 ...	詳情>>	售價：HK$ 85.8

	社交招聘 『简体书』 作者：尹利　　出版：人民邮电出版社　　日期：2019-12-01 《社交招聘》详细介绍了社交招聘的五大要素、三个圈子理论和三角共赢理论、社交招聘的五大方法和五大应用场景、人才地图、招聘经理的个人成长、90 分招聘团队打造等内容，涵盖了社交招聘的基础理念、方法、工具和技巧，以及个人成长和团队建设的基本路径。另外，书中提供了诸多真实、精彩的社交招聘案例以及大量的思维导 ...	詳情>>	售價：HK$ 94.2

	电动汽车维修从零基础到实战图解视频案例 汽车书籍 智能汽车电子电气架构详解 电动车 新能源汽车维修从入门到精通 保养故障 『简体书』 作者：九品车事 编著　　出版：水利水电出版社　　日期：2023-05-01 《电动汽车维修从零基础到实战（图解·视频·案例）》以电动汽车的电动化系统知识和维修技术为主，依次讲述动力电池系统、充电系统、配电系统、驱动电机系统、空调和热管理系统、减速器、整车控制系统七大部分内容。每章以“基础的结构认知→电气原理→控制策略→故障诊断检测→维修操作方法”这样从基础到实战的渐进策略， ...	詳情>>	售價：HK$ 101.2

	企业人事招聘与绩效考核 『简体书』 作者：陈萍萍　　出版：清华大学出版社　　日期：2021-07-01 首先，人才引进是企业满足自身需求而进行的人才吸纳工作。不同规模、不同性质的企业对人才的需求不同，其招聘目的和方式也不仅相同。本书的部分针对企业的人才需求，分析了人才招聘的方法与技巧，可以帮助企业吸纳到适合的人才。其次，人才招聘并不是人才管理的重点，实际上新员工的离职率也非常高，而要想留住人才，企业还 ...	詳情>>	售價：HK$ 86.3

	全国计算机等级考试一级教程——计算机基础及Photoshop应用 『简体书』 作者：教育部教育考试院　　出版：高等教育出版社　　日期：2024-12-01 本书根据教 育 部教育考试院制订的《全国计算机等级考试一级Photoshop考试大纲》的要求编写，是全国计算机等级考试系列教程之一。 本书以Adobe Photoshop CS5为教学内容，主要内容包括：计算机基础知识，数字图像的基础知识和Photoshop的基本操作和基本运用，Photoshop基 ...	詳情>>	售價：HK$ 88.0

	HR赋能：招聘入职法律风险预防与处理指南 『简体书』 作者：周晓明，刘诗瑾，郑孟孟 编著　　出版：法律出版社　　日期：2023-06-01 HR赋能书系: ●一站式解决 丛书聚焦劳动人事法律事务处理的全过程，既对实务问题进行精炼分析，又通过以案说法的方式进行深入解读，同时附有解决各类法律实务的文书范本。 ●系统性 丛书从招聘与入职、劳动合同、工资薪酬、社会保险、工时休假、竞业限制、离职管理、规章制度与劳动争议解决 ...	詳情>>	售價：HK$ 86.3

	人力资源用工风险与防范一本通 ：从招聘到离职全案例解析 『简体书』 作者：朱礼华　　出版：北京大学出版社　　日期：2023-06-01 在企业管理中，人力资源管理是非常重要的工作，特别是中小企业，几乎所有员工都会涉及应聘面试、入职、福利待遇、劳动风险等情况，那么人力资源（HR）部门如何才能正确处理相关的情况，既能符合国家相关政策和法规，又能保护企业利益不受损失呢？ 《人力资源用工风险与防范一本通 ：从招聘到离职全案例解析》用10章 ...	詳情>>	售價：HK$ 90.9

	招聘面试实操指南：如何成为优秀面试官 『简体书』 作者：刘远我　　出版：电子工业出版社　　日期：2024-01-01 本书作者长期从事机关企事业单位的人员招聘、人才测评等培训和指导工作，并将这些经验总结于本书中。 本书分为四大部分： 第1部分揭开面试真相，包括面试是什么、面试测什么、面试的应用状况与发展趋势、面试招什么样的人、面试怎么评，以及面试效果怎么样等； 第2部分重点探索面试技术，包括面试试题的设计与创 ...	詳情>>	售價：HK$ 102.4

	哈佛管理实践课：哈佛商学院最有效的招聘课+知道做到（套装2册） 『简体书』 作者：[美]杰夫·斯玛特，[美]兰迪·斯特里特，[美]肯·布兰佳，　　出版：广东人民出版社　　日期：2015-08-01 《哈佛商学院最有效的招聘课》 一剂针对“聘错人”顽疾的猛药，从此不再头痛！ 当今商场上，绝大多数企业都经历过聘错人的痛苦。据统计，聘错人的平均代价竟是一个岗位薪水的15倍，相当于白白扔了150万美元！ 为撰写本书，两位作者采访了80多位杰出商界人士，包括20多位亿万富翁，30多名高市值公司CE ...	詳情>>	售價：HK$ 92.0

	全国 BIM 技能等级考试（二级结构）考点专项突破及真题解析 『简体书』 作者：祖庆芝，王道永，王东 主编　　出版：北京大学出版社　　日期：2025-01-01 《全国 BIM 技能等级考试（二级结构）考点专项突破及真题解析》围绕全国BIM 技能等级考试（二级结构）考点专项突破和第八期～第二十三期经典试题解析展开，对中国图学学会组织的全国BIM 技能等级考试（二级结构）考试往期试题进行分析，将全书分为四大专项考点，即结构族、内建模型和概念体量、钢筋模型、综合 ...	詳情>>	售價：HK$ 108.9

	信息系统项目管理师考试32小时通关（适用第4版考纲） 『简体书』 作者：薛大龙　　出版：水利水电出版社　　日期：2025-04-01 信息系统项目管理师考试是全国计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试（简称“软考”）中的高级资格考试，通过信息系统项目管理师考试可获得高级工程师职称。 软考目前已经变为机考，并于2023年对考试大纲进行了第4次修订，因此新的第4版教材内容与第3版相比发生巨大变化。本书完全基于第4版新考纲要求，在全 ...	詳情>>	售價：HK$ 74.8

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