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	管理研究（2020年第1辑） 『简体书』 作者：邓大松 等 主编　　出版：中国金融出版社　　日期：2021-02-01 本书是武汉大学专业的学术系列书籍，每年固定出版两期。《管理研究》主要面向学术界、实务以及管理部门，汇聚公共管理、工商管理等领域的学术论文、调研报告、案例分析、改革动态、书评等，是一个非常专业的管理学理论前沿和实践探索成果的交流平台，比如《农村特困供养制度的政策述评》《政府购买福利服务的契约治理研究》 ...	詳情>>	售價：HK$ 37.5

	寻找“瓦尔登湖”：借自然之利恢复经济弹性 『简体书』 作者：鲍勃·威廉姆斯[Bob，Williams]　　出版：社会科学文献出版社　　日期：2021-04-01 本书以经济学和生态学为基础，就令人困惑的就业与环境争论提出了真知灼见，并提出了一个建立更宜居关系的路径。为避免出现*的观点，即经济增长将破坏或拯救我们的自然环境，本书坚持更为客观的立场，阐明了为什么一些国家的自然环境比40年前更好或更糟。本书从生态学的视角确定了24个能够支持经济福利实现的关键生态服 ...	詳情>>	售價：HK$ 111.3

	旅游人力资源管理 『简体书』 作者：陈秋萍　　出版：华中科技大学出版社　　日期：2021-04-01 本书根据旅游人力资源管理的职能与任务设计篇章结构,不仅思路清晰,系统有序,而且深入浅出,通俗易懂。通过深入剖析旅游企业案例,服务于旅游人力资源管理的实践。具体而言,本书共包括十章的内容,从人力资源管理概述、人力资源规划、工作分析与工作设计、招聘与甄选、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理 ...	詳情>>	售價：HK$ 62.3

	转售价格维持规制模式的多维透视 『简体书』 作者：张骏　　出版：社会科学文献出版社　　日期：2021-04-01 这是一本全面、系统地研究转售价格维持规制模式的力作。转售价格维持历来是反垄断法领域的难题之一，我国理论界与实务界对它的规制模式一直都存在较为严重的分歧。本书从转售价格维持的福利效果、美欧规制模式的比较以及法经济学对规制模式的洞悉等维度出发，揭示了合理原则与违法推定规则这两种规制模式的利弊得失，*后回 ...	詳情>>	售價：HK$ 106.3

	过去和现在的政治经济学（汉译名著19） 『简体书』 作者：[英]莱昂内尔·罗宾斯 著，陈尚霖，王春育 译　　出版：商务印书馆　　日期：2021-03-01 本书是罗宾斯根据1974年春应邀在开普敦大学经济学教师研讨会上的一系列演讲稿写成的。作者在演讲中试图把他过去对经济思想史的研究和当代经济政策方面的研究结合起来，系统阐述早期经济思想以及它们与当代应用之间的连带关系，所涉及的范围包括消费、生产组织、整个系统的稳定性、福利与分配及国际贸易，并力图检验这些 ...	詳情>>	售價：HK$ 47.5

	一本书读懂薪酬管理 『简体书』 作者：张志英，杨爱喜　　出版：中国经济出版社　　日期：2021-04-01 《一本书读懂薪酬管理》从企业薪酬管理工作的实际出发，采取“制度建设 操作流程 执行要点 图表工具”的框架思路，系统介绍了企业薪酬制度建设、薪酬体系流程设计、薪酬成本管理、职工工资管理、典型岗位薪酬方案、企业福利政策、社保与公积金管理等7大业务模块、58个工作环节的规范化执行进行了详细解析，为读者提供 ...	詳情>>	售價：HK$ 97.5

	实验动物疾病 『简体书』 作者：高虹　　出版：科学出版社　　日期：2020-02-01 实验动物疾病是实验动物医学的重要组成部分，可影响实验动物健康、动物实验结果、实验室生物安全和实验动物福利。本书分为三篇，*篇为影响实验动物健康的因素，分别阐述了环境因素、营养因素，及其他因素对动物健康的影响。第二篇为实验动物疾病，分别从实验动物易感的人兽共患病、对实验结果造成影响的传染性疾病、对动物 ...	詳情>>	售價：HK$ 221.8

	经济学入门：理解真实世界的88个经济学常识 『简体书』 作者：杜鹃　　出版：中国纺织出版社　　日期：2021-05-01 经济学不是枯燥乏味的数字堆砌，也不是只跟国家经济发展挂钩，它与我们的生活息息相关，甚至密不可分。你可能不关注国民产出，但你一定在意福利待遇，以及资产的保值与增值；你可能对市场经济不太“感冒”，但你一定想知道如何避免落入消费陷阱……《经济学入门：理解真实世界的88个经济学常识》从相当基础、非常热门的经 ...	詳情>>	售價：HK$ 60.0

	实用人力资源管理（第2版） 『简体书』 作者：贾俊花　　出版：北京交通大学出版社　　日期：2021-06-01 本书从人力资源管理、工作分析、人力资源规划、招聘录用、职业生涯管理、员工培训开发、绩效管理、薪酬福利管理和员工关系管理九大模块入手，训练学生的基本人力资源管理技能，力争实现以知识精讲为基点，以案例分析为中心，以实践训练为目的，遵循学生认知规律，全方位提高学生的实际操作能力。每章由知识精讲；案例简析； ...	詳情>>	售價：HK$ 92.4

	中国公共政策评论（第19卷） 『简体书』 作者：岳经纶 朱亚鹏 主编　　出版：格致出版社　　日期：2021-06-01 作为一本学术集刊，本书稿收录了11篇学术论文，分别讨论了社会弱势群体的福利与增能，公共政策学的新研究方法，行政管理实践中的问题与创新，贫困治理与乡村振兴，以及劳动政策等主题。既包括学术性较强的范式研究，如介绍政策标识对政策科学发展的影响，利用文本量化分析辅助政策研究；也包括针对性较强的具体问题探讨， ...	詳情>>	售價：HK$ 72.5

	国家森林城市建设规划研究（精） 『简体书』 作者：国家林业和草原局林产工业规划设 著　　出版：中国林业出版社　　日期：2021-05-01 本书详细阐明了国家森林城市发展历程和新时期森林城市建设思路，以国家林业和草原局林产工业规划设计20年来编制的国家森林城市相关规划为例，结合《国家森林城市申报与考核办法》和《国家森林城市评价指标》，对国家森林城市建设中的建设指标与潜力分析、发展思路与规划布局、森林生态体系、森林健康体系、生态福利体系和 ...	詳情>>	售價：HK$ 335.0

	广东省特困人员救助供养制度研究：供给侧改革的创新经验 『简体书』 作者：岳经纶，庄文嘉，尤泽锋　　出版：中山大学出版社　　日期：2021-06-01 贫困问题是当今世界面临的尖锐问题之一，自人类文明诞生以来就同人类发展进程相伴相生。随着学界对于贫困认识的不断深化，贫困的概念得到了重塑，贫困研究的内容因而得以从以收入为核心的单维贫困扩展为以福利为核心的多维贫困。本书重点梳理了贫困认知的概念内涵和研究概况，回顾了中国贫困认知的现实情境。通过分析广东省 ...	詳情>>	售價：HK$ 100.0

	HR沟通必修课 『简体书』 作者：艾莉森·戴维斯[Alison Davis]简·香侬　　出版：中国人民大学出版社　　日期：2021-07-01 本书全面系统地介绍了企业如何与员工进行人力资源管理各个领域的沟通，涉及招聘、入职培训、企业政策、福利、薪酬、退休金、离职等。 本书强调，对待员工要像对待顾客一样，运用有效的管理沟通策略，提高沟通效率。在具体方法上，要提前做好沟通计划，尽量使沟通的信息简明清晰，必要时使用图表和数据等直观手段。 本 ...	詳情>>	售價：HK$ 65.0

	碳减排目标实现与政策模拟：基于CGE模型 『简体书』 作者：董梅　　出版：社会科学文献出版社　　日期：2021-08-01 本书遵循循序渐进、深入浅出的原则，在全面介绍中国碳排放发展现状及影响因素的基础上，重点对行政型碳减排政策情景，以及包括碳排放权交易和碳税的市场型碳减排政策情景进行模拟，预测与评价这两类政策情景的宏观经济效应、碳减排效应、产业结构优化效应和居民福利效应，并系统性、前瞻性地提出实现碳减排目标的优化策略。 ...	詳情>>	售價：HK$ 122.5

	中国体育保险发展路径研究 『简体书』 作者：关晶 著　　出版：经济管理出版社　　日期：2021-05-01 《中国体育保险发展路径研究》从社会体育保险、商业体育保险和残疾人福利保障三个角度入手，详细介绍了我国体育保险的发展契机、现状和瓶颈。 为了进一步阐明发展体育保险的必要性，《中国体育保险发展路径研究》从体育保险的社会经济价值入手分析。具体来说，以我国未成年人群体为研究对象，利用中国家庭追踪调查数据和 ...	詳情>>	售價：HK$ 95.2

	流程办事：企业高效率运作实操大全集 『简体书』 作者：罗芳　　出版：中国铁道出版社　　日期：2021-09-01 流程办事：企业高效率运作实操大全集 从流程管理的角度出发，对企业各项重点工作的基本流程进行梳理，让读者在掌握绘制流程图技能的同时，也能了解各项工作的重点内容和注意事项。书中包括流程管理、员工招聘与录用管理、入职培训管理、绩效管理、行政管理、员工关系管理、文件与档案管理、薪酬福利管理、员工出勤管理、财 ...	詳情>>	售價：HK$ 96.4

	可持续发展视阈下老年人长期照护筹资研究 『简体书』 作者：张颖　　出版：经济日报出版社　　日期：2021-09-01 本研究从可持续发展视角出发，结合中国老龄化过程中失能老年人的发展状况，对老年人长期照护筹资问题展开研究，试图构建长期照护筹资的经济学模型，并结合实际情况分析政府、个人或家庭、社会以及企业各方主体的筹资责任，提出了中国老年人长期照护保障需要从救助型保障、保险型保障与福利型保障相结合的筹资保障系统等观点 ...	詳情>>	售價：HK$ 70.8

	人力资源管理操作实务 『简体书』 作者：崔颖　　出版：电子工业出版社　　日期：2021-09-01 本书内容丰富，涵盖人力资源管理操作实务导论、人力资源规划、组织结构及岗位分析与设计、岗位评价与能力评估、招聘、甄选与录用、培训与开发、绩效考评、薪酬福利、劳动关系管理等方面内容。具有系统层面设计；理论、实操相结合；集技能与工具于一体三大特色。适应人力资源管理的全新发展，强化实际操作技能的扎实掌握。本 ...	詳情>>	售價：HK$ 72.0

	最低工资制度：影响效应及制度设计 『简体书』 作者：贾东岚 著　　出版：研究出版社　　日期：2021-10-01 本书根据中国发展实际，尝试建立了工资政策评估体系，将学界前沿研究和调研经历结合，剖析了工资政策对企业、劳动者和就业的影响效应，从国际比较维度提出适应新时代发展的精细化工资制度设计理念，并从防止社会救助政策福利化、社会保险政策救济化等角度，扼要论述，提出该制度与其他社保制度间合理衔接关系的的针对性建议 ...	詳情>>	售價：HK$ 95.2

	家庭合作与利己养老：“老漂族”生活的实证研究 『简体书』 作者：肖富群　　出版：中国社会科学出版社　　日期：2021-10-01 本书在文献研究的基础上，采用调查研究的方法，利用来自全国五个城市的抽样调查数据，从群体特征、社会适应、社会认同、居留意愿、福利状况、生活满意度等六个方面，探讨“老漂族”的现实生活样态。研究发现，在少子化和老龄化的背景下，“老漂族”的现实生活境遇，既包含家庭成员之间资源合作的内在机理，也是出于老年人寻 ...	詳情>>	售價：HK$ 119.6

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