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在 大書城 以“ 精确 模式”搜“ 人力资源和社会保障部法规司 等 人力資源 ”共有 3376 结果：

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	旅游人力资源管理 『简体书』 作者：陈秋萍　　出版：华中科技大学出版社　　日期：2021-04-01 本书根据旅游人力资源管理的职能与任务设计篇章结构,不仅思路清晰,系统有序,而且深入浅出,通俗易懂。通过深入剖析旅游企业案例,服务于旅游人力资源管理的实践。具体而言,本书共包括十章的内容,从人力资源管理概述、人力资源规划、工作分析与工作设计、招聘与甄选、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理、跨文化管理和风险管 ...	詳情>>	售價：HK$ 62.3

	人力资源管理与开发 『简体书』 作者：赵曙明　　出版：北京师范大学出版社　　日期：2006-12-01 ...	詳情>>	售價：HK$ 112.1

	人力资源管理（第11版） 『简体书』 作者：[美]德斯勒 著　　出版：清华大学出版社　　日期：2010-07-01 加里·德斯勒教授撰写《人力资源管理》一书的目标一直是以易读、实用的方式，对基本的人力资源管理概念和人力资源管理技巧进行完整而全面的阐述。1版依然保持了原有的实用性和可读性。《人力资源管理1版英文》分为五个部分：导论，员工招募与配置，培训与开发，薪酬管理，以及员工关系。 《人力资源管理1版英文》提供了丰富的案例和练习，并 ...	詳情>>	售價：HK$ 262.6

	人力资源管理（第二版） 『简体书』 作者：宋典，华东平 主编　　出版：苏州大学出版社　　日期：2021-03-01 这是一本以本科生为主要教学对象的专业教材，教材系统介绍了人力资源管理的相关原理、方法和流程，同时也吸收了人力资源管理的*研究成果。每章后安排案例分析和问题，以及本章思考题，理论联系实际，增强学科的实用性。把人力资源管理分八大模块或者六大模块：1、人力资源规划；2、招聘与配置；3、培训与开发；4、绩效管理；5、薪酬福利管 ...	詳情>>	售價：HK$ 73.8

	人力资源专业英语 『简体书』 作者：陈志红、杜娟 著　　出版：南京大学出版社　　日期：2021-04-01 本书是以人力资源专业的知识框架为素材，用语言学习的方法将它们有机地编撰成有具有一定鲜明特色的教材。本教材的特点是基于西方人力资源管理理论，并结合中国人力资源管理实践中的新问题，为读者构建人力资源管理专业知识体系，掌握相关英语进行准确表达提供参考。通过本教材的学习，学生能掌握必要的英语语言知识，提升专业领域中英语交流能力 ...	詳情>>	售價：HK$ 40.0

	人力资源培训与开发 『简体书』 作者：杨东、杜鹏程 著　　出版：南京大学出版社　　日期：2021-04-01 本书内容共分为十二章，章为人力资源开发的基本问题；第二章为人才规划与人力资源开发的需求分析；第三章为人力资源开发方式；第四章为人才盘点与人力资源开发管理；第五章为人力资源开发技术；第六章为课程开发；第七章为内训师培育；第八章为培训效果评估；第九章为企业大学构建；第十章为智慧教育与人力资源开发；第十一章为不用岗位系列得到 ...	詳情>>	售價：HK$ 57.5

	人力资源管理 第2版 『简体书』 作者：刘善仕，王雁飞　　出版：机械工业出版社　　日期：2021-07-01 面对全球化、信息技术和员工关系等方面的挑战，中国企业的人力资源管理呈现出两个发展趋势：一是人力资源管理要与业务发展有机结合，二是人力资源管理要致力于如何提高企业核心竞争力。在经典的人力资源管理框架下，本书不仅突出对基本概念和理论的准确把握，还穿插着大量切合当今社会热点的案例，融入一些新的研究与实践成果，如HR三支柱、零 ...	詳情>>	售價：HK$ 68.8

	人力资源管理（慕课版） 『简体书』 作者：郭云贵　　出版：华中科技大学出版社　　日期：2021-08-01 本教材主要包括人力资源管理的基础知识与理论，人力资源管理的演进历程与发展趋势，人力资源管理各个核心职能模块的基础知识与理论，以及跨文化情境下人力资源管理的相关内容。具体来说，本教材共分为10章，各章节的标题分别为：人力资源管理导论（人力资源的内涵、特征与作用；人力资源管理的概念、职能与职责分担； 人力资源管理中的人性假 ...	詳情>>	售價：HK$ 60.0

	人力资源管理 （第六版） 『简体书』 作者：林忠 金延平　　出版：东北财经大学出版社有限责任公司　　日期：2021-08-01 本书不仅是东北财经大学人力资源管理专业省级精品课程教材，也是管理类本科专业的主干课教材和MBA、硕士研究生的参考书及企业中高层管理人员的培训教材，社会影响力较大。为了让广大读者了解到该学科的研究成果和实践中的热点问题，编者经过较长时间准备， 对本书再次进行了调整和修改。本次修订， 立足于内容新颖、理论前沿和创新，引入了 ...	詳情>>	售價：HK$ 56.3

	人力资源开发实务 『简体书』 作者：肖兴政　　出版：科学出版社　　日期：2021-08-01 本书以企业、农业、老年等人力资源管理与开发为研究对象，根据不同情况，深入企业、农村，通过相应的实地调查，分析研究了人力资本运营、创业型企业的人才引进、中小企业人力资源管理与开发、团队文化对团队绩效的影响、人力资源外包模式、人才红利实现的路径、人力资源反哺农业的牧羊效应、乡村振兴高素质农民培育路径、人才共享的人力资源管理 ...	詳情>>	售價：HK$ 85.0

	图书馆人力资源管理 『简体书』 作者：张钧　　出版：中国商业出版社　　日期：2020-12-01 本书从图书馆人力资源与人力资源管理；图书馆人力资源管理工作分析与人力资源规划；图书馆人力资源培训与开发；图书馆人力资源招聘与配置管理；图书馆人力资源绩效管理；图书馆人力资源薪酬管理；图书馆人力资源心理分析管理与职业生涯规划；图书馆人力资源社会保障和企业文化管理等八方面阐述了图书馆人力资源管理的内容，对图书馆人才的管理与 ...	詳情>>	售價：HK$ 58.6

	内创业人力资源管理 『简体书』 作者：朱晓红，赵金国，杜同爱　　出版：北京大学出版社　　日期：2021-04-01 《内创业人力资源管理》是“大众创业、万众创新”背景下，演化生成的具有理论性和实践性的“互联网 ”人力资源管理和创新管理教材。 全书基本内容包括，内创业人力资源管理概论、内创业人力资源管理职能、内创业机会与人力资源管理、内创业资源与人力资源管理、内创业团队与人力资源管理、内部新企业成立与人力资源管理、新企业成长与人力资源 ...	詳情>>	售價：HK$ 58.6

	人力资源管理概论 『简体书』 作者：王有志，冯颖，姜瑛　　出版：中国铁道出版社　　日期：2021-08-01 本书立足于高等学校应用型人才培养的要求和特点，编写中注重理论与实际的结合、教学与应用的结合。全书在体系结构上体现创新性、新颖性、系统性，在内容上增加其可读性和实用性，力求使学生通过学习，提高其知识水平和实际应用能力，从而满足高等学校管理类专业人才培养目标的需要。全书共分九章，分别为人力资源管理导论、 人力资源规划、工作 ...	詳情>>	售價：HK$ 63.4

	国际人力资源管理 『简体书』 作者：赵曙明　　出版：南京大学出版社　　日期：2021-08-01 本书是对人力资源管理教材《国际人力资源管理》 （南京大学出版社， 1992年版）的修订，时间跨度30年，充分体现了30年来国际人力资源管理学的历史变迁。同时，结合作者长期跨文化研究的学术背景，将国际人力资源管理问题放在南北经济发展轨迹、东西文化比较情境下进行实证分析。 因此，在内容上，不仅对国际人力资源一般概念与特点 ...	詳情>>	售價：HK$ 73.1

	人力资源管理导论 『简体书』 作者：周施恩 刘俐伶 唐军 毛艾琳 范围 陈书洁　　出版：首都经济贸易大学出版社　　日期：2021-10-01 课程是教育的微观载体，也是教育教学活动的基本依据。作为全国首批开设人力资源管理专业的高校，我们深刻体察到对专业引导课程改革的必要性。本教材，力求使学生迅速形成对HRM专业的基本认知，深刻理解其在当今组织及其未来发展中的重要意义，系统了解专业特点、胜任力要求和将要学习的课程体系，同时以对心理学有关知识的讲解和辅导，使学生 ...	詳情>>	售價：HK$ 42.7

	敏捷时代的人力资源 『简体书』 作者：碧雅-玛利亚·索伦 著　　出版：化学工业出版社　　日期：2021-11-01 在目前瞬息万变、竞争激烈的时代，我们的组织正在面临前所未有的挑战。世界的复杂性正在增加，商业模式正在转变，员工对工作的看法也在改变。很多组织，不论大小都希望在这些改变中有所突破。在现实环境中，大家都必须真正理解不会有通用的银弹或解决方案来应对这些快速的变化，的办法就是探寻一种能够敏捷响应未来的工作方式。 针对当前管理 ...	詳情>>	售價：HK$ 83.0

	华为人力资源管理法 『简体书』 作者：胡禹成　　出版：中华工商联合出版社　　日期：2021-11-01 人力资源管理对企业的重要性不言而喻。作为中国民营企业的标杆，华为在企业人才管理上有着很多企业难以企及的成熟经验，对于很多在人力资源建设方面略有欠缺的企业而言，本书可以提供一个不错的参考。 本书以理论和实际相结合的笔触，倾力为读者复盘出华为人力资源管理的“核心框架”“激活组织”“抓好骨干”“用好人才”“团队建设”等方 ...	詳情>>	售價：HK$ 74.8

	人力资源战略与规划 『简体书』 作者：　　出版：南京大学出版社　　日期： ...	詳情>>	售價：HK$ 51.2

	人力资源管理实务 『简体书』 作者：郑慧珍　　出版：经济管理出版社　　日期：2021-11-01 ...	詳情>>	售價：HK$ 78.2

	人力资源经营系统 『简体书』 作者：陈平 主编　　出版：武汉大学出版社　　日期：2021-12-01 本书是一本研究马应龙集团的人力资源经营系统的专著。本书主要分为六个部分，部分为人力资源经营概述，主要论述人力资源价值与管理，以及人力资源经营系统的主要内容、架构和组织运营流程。第二、三、四、五部分主要介绍人力资源经营系统“4321”模式，分别为四定工程、三力系统、两条通道和人才发展，各部分具体介绍了经营目标、原则、流程 ...	詳情>>	售價：HK$ 110.4

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