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彭剑锋,孟泽元
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HR+三支柱——人力资源管理转型升级与实践创新（新版）
『简体书』 作者：马海刚 彭剑锋 西楠 出版：中国人民大学出版社 日期：2024-06-01 作为HR从业者，你是否经常遇到这样的情况： 公司高管抱怨你对组织发展与变革、人才梯队建设不能提供战略支持 业务部门抱怨你不懂业务，无法对其工作提供针对性、定 ... |
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混沌与秩序2：变革时代管理新思维
『简体书』 作者：彭剑锋, 尚艳玲 出版：中华工商联合出版社 日期：2017-11-01 《混沌与秩序2:变革时代管理新思维》汇集华夏基石专家团队10年来研究成果，集中选择了其中的精华文章编篡成册。本册内容主要是对处于时代变革下的企业管理新机制、人力资源管理新思维，组织与人的新型关系，结合企业案例提出了新的认识论和优化建议。 ... |
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混沌与秩序1：变革时代企业领先之道
『简体书』 作者：彭剑锋, 尚艳玲 出版：中华工商联合出版社 日期：2017-11-01 《混沌与秩序1:变革时代企业领先之道》汇集华夏基石专家团队10年来研究成果，集中选择了其中的精华文章编篡成册。本册内容对新时代新环境下的企业面临变革应如何应对，作为企业家又应当如何坚守并与企业共同成长提出了深度思考；在互联网的大潮之中，人与 ... |
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重新想象组织
『简体书』 作者：彭剑锋，尚艳玲 出版：北京燕山出版社 日期：2020-12-01 如果没有通过变革推动企业持续进步，企业无法拥有核心能力，就会发展缓慢，甚至停滞不前，组织的自发演变趋势就会显得混乱不堪，使企业逐步走向消亡。 企业如何通过组织变革学习新的能力，逐步进化，向组织自发衰亡的趋势说不，通过建设组织结构，不断提升 ... |
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高管如何为公司创造高增长（战略驱动增长）
『简体书』 作者：彭剑锋， 尚艳玲 出版：北京燕山出版社 日期：2021-08-01 企业高管如何理清迷思，学会战略性思考，让战略的思维、方法、原则可以衔接到我们今天所处的环境之下，从而找到自己的解决方案，寻找新的成长与繁荣之道？ 本书给你答案。 本书文章主要来自《华夏基石管理评论》杂志2016—2020年原创文章 ... |
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经营者思维——赢在战略人力资源管理
『简体书』 作者：彭剑锋，张建国 出版：中国人民大学出版社 日期：2019-07-01 如何摆脱HR职能局限，建立战略人力资源管理体系？ 如何构建开放、跨界、融合的人才管理平台，整合全球人才为我所用？ 如何重新定义人，定义组织与人的关系，激活人 ... |
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供应链改变中国
『简体书』 作者：彭剑锋 宋跃三 吴满鑫 出版：中信出版社 日期：2017-11-01 ◎20年专注供应链，怡亚通的发展为供应链的未来提供了怎样的启示？本土化供应链应该朝怎样的方向发展？供应链将以怎样的方式影响我们的未来？ ◎企业采购部不可缺少的 ... |
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+时代管理（人的一场革命华夏基石e洞察公众号大师讲堂100期精选）（精）
『简体书』 作者：彭剑锋, 周其仁, 吴春波 出版：中国计划出版社 日期：2015-10-01 ＋互联网时代，是大势，任何一个组织，任何一个人，都应该顺势而为，我们也不得不融入这种全新的生活方式，不得不融入这种全新的工作模式。在这样一个互联互通的商业匀速时代，基于大数据的时代，基于客户价值和人力资本主权的时代，这样一个有机生命相互依托 ... |
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微电影大导演：微电影制作教程
『简体书』 作者：彭剑锋 出版：机械工业出版社 日期：2015-08-01 微电影是移动互联网时代孕育的新兴电影艺术形式，因其“微时长”“微制作”“微投资”的特点而风靡，得到众多影视爱好者的青睐，现已形成快速发展的产业模式。本书详细讲解微电影的制作流程、方法和技巧，分为前期、拍摄期和后期三篇。具体内容包括：微电影项 ... |
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标准化的偏执狂——金色拱门背后的麦当劳（世界级企业最佳实践研究丛书）
『简体书』 作者：彭剑锋 出版：中国人民大学出版社 日期：2017-03-01 为何麦当劳能够在高度同质化、竞争极其激烈的快餐行业高质量地解决生存的问题，并在竞争对手中突出重围、成为行业引领者？为何麦当劳采取司空见惯的特许经营模式却能保持高度一致性、从未出现让特许经营企业焦头烂额的各种麻烦？为何麦当劳连年被各类机构评为 ... |
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海尔能否重生 人与组织关系的颠覆与重构
『简体书』 作者：彭剑锋，云鹏 出版：浙江大学出版社 日期：2016-01-01 作为全球家电领先品牌，海尔颠覆式的管理变革和组织转型备受行业内外瞩目。它变革的目标和本质是什么？变革的实际效果如何？海尔的“企业平台化”“员工创客化”“用户个性化”，体现着张瑞敏怎样的思考，又有着什么样的时代背景、内涵和逻辑联系？在互联网时 ... |
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机制创新的力量——中国企业HR系统制胜之道
『简体书』 作者：彭剑锋 饶征 出版：清华大学出版社 日期：2015-12-01 构建人力资源管理系统，必须以形成系统的功能和机制，产生机制的力量，提高人力资源效能为目标。只有选择好、构建好和优化配置好人力资源管理系统，才能形成良好的人力资源管理系统的功能和机制。 本书从人力资源诊断与治理模型（PRC模型）出发，以人力 ... |
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任正非：成就员工就是最好的人性管理（马云、冯仑、彭剑锋、吴春波力荐，揭开任正非打造华为铁军的不传之秘
『简体书』 作者：余胜海 出版：广东人民出版社 日期：2020-05-01 管理就是洞察人性，激发并引导人的欲望，谁抓住了人的五层欲望谁就能成功。华为创始人、总裁任正非。 2.任正非是深谙人性、懂激励之道的企业家。他建立的多元化激励机制 ... |
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赢在用人 三星人才经营思变
『简体书』 作者：彭剑锋 ，[韩] 金贤洙著 出版：浙江大学出版社 日期：2015-10-01 虽然三星电子在国外要承担来自苹果的压力，在国内又要面对华为等众品牌的冲击。但不可否认的是，我们看到的只是冰山一角，三星集团作为世界500强企业之一、韩国首屈一指 ... |
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时代华纳：并购铺就的传媒帝国（世界级企业最佳实践研究丛书）
『简体书』 作者：彭剑锋 张小峰 陈静淑 出版：中国人民大学出版社 日期：2016-04-01 时代华纳为何能够迅速发展壮大？时代华纳成功并购的秘诀是什么？本书通过解读时代华纳的发展历史，了解这个传媒帝国的各家前身企业及其并购的大致历程；通过感悟时代华纳的领导人，领会到时代华纳屡次化险为夷、引领时代潮流的原因；通过解析时代华纳的业务产 ... |
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我就是我——可口可乐（世界级企业最佳实践研究丛书）
『简体书』 作者：彭剑锋 童汝根 马荟莹 出版：中国人民大学出版社 日期：2016-03-01 本书系统地梳理了世界最大的软饮料公司成长和发展的历程，从企业管理的多个方面全面而立体地透视了可口可乐公司内在的治理与管理体系，对国内企业有很强的借鉴意义。 ... |
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华夏基石管理评论 第五十九辑
『简体书』 作者：华夏基石企业管理咨询有限公司 出版：中国财富出版社 日期：2022-01-01 如果给2022年下一个整体定义的话，作者认为是中国经济下半场 “开球”之年，是实质性转型升级的一年。虽然这些年一直在讲中国经济的转型升级，但很多企业也一直抱着观 ... |
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华夏基石管理评论第七十二辑
『简体书』 作者：华夏基石管理咨询集团 出版：中国财富出版社 日期：2025-01-01 本书基于第十一届华夏基石十月管理高峰论坛的讨论，聚焦于AI技术如何推动企业转型升级。内容涵盖了经济学家、管理学家及企业高管的深入分析与见解，强调了全心全意为客户 ... |
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要学就学真华为——从《华为基本法》到华为基本做法
『简体书』 作者：谭长春 出版：企业管理出版社 日期：2021-11-01 本书是中国本土企业管理真实案例，具有标杆性、时效性、系统性、赋能足的特点，对企业决策者、管理者有重大指导作用，同时满足各级管理者需求。 ... |
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释放潜能 平台型组织的进化路线图
『简体书』 作者：穆胜 出版：人民邮电出版社 日期：2018-01-01 平台型组织是匹配互联网商业逻辑的组织模式，它赋予了基层员工更多的责权利，释放出组织和个人的潜能，实现双方的指数级成长 以海尔、华为等企业的深度一手资料为依托，结 ... |
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