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李永瑞
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领导者自我修炼与领导力提升
『简体书』 作者：李永瑞 出版：北京师范大学出版社 日期：2025-04-01 本书共五章，结合大量中国历史人物及经典著作，遵循史中求是、正知善行的逻辑主线，基于个人、局部、历史之绩与组织、全局、未来之效共成一体，以效定绩的理论视角，围绕战略校准引领组织变革、优势促进夯实队伍建设、目标同一增进组织赋能、正知善行提升格局智慧等专题展开，期待为各级各类领导者自我修炼与领导力提升提供 ... |
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组织行为学（第四版）
『简体书』 作者：李永瑞等 出版：高等教育出版社 日期：2021-09-01 本书由导论，个体行为基础，知觉与个体决策，个体差异与管理，价值观与态度，激励，群体行为基础，沟通、冲突与谈判，团队建设与管理，领导与领导理论，组织文化，组织变革与管理，压力管理等十三章组成。全书通过本土案例较为全面、系统地诠释了组织中个体、群体行为规律及其对应的干预策略。 本书具有理论与实践并重，本 ... |
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人力资源测评（第二版）
『简体书』 作者：李永瑞 出版：高等教育出版社 日期：2017-08-01 ... |
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组织行为学（第三版）
『简体书』 作者：李永瑞 出版：高等教育出版社 日期：2017-11-01 ... |
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领导力开发经典案例
『简体书』 作者：李永瑞 出版：北京师范大学出版社 日期：2018-06-01 本书简要阐述了西方经典领导理论与新型领导理论的演进，详细介绍了当前主要几类领导的开发案例，同时介绍了领导力的自我测评与提升方法。全书以领导力经典案例开发为主导，结合中国文化特征和当前全面深化改革对应的宏观、中观和微观领域的现实问题，借鉴规范的案例研究方法展开，既有领导理论，又有领导力开发实践内容，可 ... |
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公共管理新论
『简体书』 作者：王建民、 于海波、 李永瑞 出版：知识产权出版社 日期：2018-07-01 本书拟从管理学公共管理学为主，工商管理学为辅视角，审视、分析和讨论我国全面深化改革时期重大和重要的现实问题与理论热点，演绎实证性结论，提出对策性建议和解决问题方案。全面深化改革的历史实践，本质上是管理制度战略性、系统性、多维度的创新与变迁，为管理学者观察、研究和解决现实问题、升华理性认识，提供了广阔 ... |
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领导力与组织管理（高等院校管理科学与工程规划教材）
『简体书』 作者：李永瑞 编著 出版：清华大学出版社 日期：2011-09-01 领导力是个体规划职业生涯或组织确定发展目标，个体或组织整合资源并内化为核心竞争要素，并积极影响他人决策和行为，有效促进个人职业生涯发展或组织目标实现的各种能力体系总和。组织管理是最大限度地激发个体工作的积极性、主动性和创造性，并力促个体职业生涯发展与组织目标演进之间最大限度地契合。本书由基础理论篇和 ... |
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