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岗位资质绩效薪酬制设计实操
『简体书』 作者：康士勇 出版：中国劳动社会保障出版社 日期：2020-12-01 ... |
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薪酬设计与薪酬管理
『简体书』 作者：康士勇 出版：中国劳动社会保障出版社 日期：2005-01-01 《薪酬设计与薪酬管理》内容包括五篇：第一篇，理论基础，从第一章到第四章，共四章。包括：薪酬释义，工资释义，工资问题的重要性；市场经济工资决定理论；工资差别理论；按劳分配与按生产要素分配相结合理论，个人收入分配政策和工资分配政策等。第二篇，时事政策基础，从第五章到第九章，共五章。包括：中国工资制度的沿 ... |
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薪酬与福利管理实务（第四版）（21世纪高职高专规划教材·人力资源管理系列；“十二五”职业教育国家规划教材 经全国职业教
『简体书』 作者：康士勇，陈高华 出版：中国人民大学出版社 日期：2019-04-01 本书在内容设计和编写中力求体现以下特点： 1.在编写结构上，更符合高职高专学生教学的使用习惯，全书紧扣薪酬福利管理的基本理论、基本政策、基本知识。 2.在理论阐释方面，遵从理论够新、够用的基本原则，在紧跟国内外*理论的前提下，保证理论知识的健全、简洁、新鲜和生动。 3.在案例选取方面，主 ... |
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薪酬与福利管理实务（第三版）（21世纪高职高专规划教材·人力
『简体书』 作者：康士勇 陈高华 主编 出版：中国人民大学出版社 日期：2016-04-01 本书在内容设计和编写中力求体现以下特点： 1.在编写结构上，更符合高职高专学生教学的使用习惯。本书在紧扣薪酬福利管理三基（基本理论、基本政策、基本知识）的基础上，特别增编了工资方案设计篇。 2.在理论阐释方面，遵从理论够新、够用的基本原则，在紧跟国内外最新理论的前提下，保证理论知识的健全、简 ... |
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薪酬与福利管理实务（第二版）（21世纪高职高专规划教材·人力
『简体书』 作者：康士勇 主编 出版：中国人民大学出版社 日期：2012-08-01 ... |
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