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金牌面试官:HR、职场求职面试宝典,人力HR面试之道!
『简体书』 作者:胡江伟 出版:广东人民出版社 日期:2017-08-01 面试是企业招聘中的重要一环,作为面试官在面试应聘者之前也要做好准备,才能提高面试的效率和效果,节约企业的招聘成本。作为一个金牌面试官,只有做到胸有成竹,不打无准 ... |
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农村儿童人力资本提升的微观机制:基于随机干预田野实验的研究
『简体书』 作者:肖艾平 出版:经济科学出版社 日期:2023-11-01 农村人力资本积累和发展的状况,既关系到未来的教育、职业发展与劳动力市场的回报,也关系到农村基础教育阶段的质量和水平。因而,全面提升农村基础教育阶段的质量,提高农村人力资本水平,既是摆在研究者面前的一道难题,又是我国实现城乡教育公平,迈入教育 ... |
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经济复杂度与人力资本双重递推下跨越“中等收入陷阱”的国别研究
『简体书』 作者:宋宇 出版:人民出版社 日期:2024-12-01 本书立足于全球化时代经济发展中的收敛乏力、“中等收入陷阱”向更多国家蔓延从而成为普遍病症的现实背景,以经济复杂度提升和结构升级为主线,引入人力资本视角,结合二者探讨“中等收入陷阱”的形成路径和摆脱机理。综合运用案例分析方法与政治经济学方法对 ... |
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高管激励动态性、战略行为与公司绩效-基于人力资本与动态激励相容的研究
『简体书』 作者:左晶晶 出版:经济日报出版社 日期:2025-01-01 本书从人力资本动态性的角度出发,将动态激励相容理论应用于高管激励机制设计的研究中,为理解高管激励与企业绩效之间的关系提供了新的理论视角。 ... |
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认知人力资本、非认知人力资本与地区经济增长
『简体书』 作者:张懿 出版:中国金融出版社 日期:2023-09-01 随着经济全球化程度不断加深,我国开放型经济也进入到新的发展阶段,物质资本、人力资本、技术等生产要素的跨国流动使得不同国家的要素禀赋、贸易结构、产业结构和经济增长率也在发生着重大变化。党的十九大报告指出中国特色社会主义进入新时代,我国经济已由 ... |
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人力资本的故事
『简体书』 作者:邓鑫 出版:经济管理出版社 日期:2020-10-01 来自中央财经大学中国人力资本与劳动经济研究中心的《中国人力资本报告》显示,中国的省际间实际人均人力资本水平存在显著差异。由于人力资本是决定经济发展水平的主要因素之一,因此讨论人力资本决定因素具有重要的理论和现实意义。 当代经济增长理论中 ... |
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人力资本与环境质量的关系
『简体书』 作者:李晓羽 出版:经济科学出版社 日期:2021-01-01 ... |
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人力资本经营思维
『简体书』 作者:杨伟国 郭钟泽 出版:中国人民大学出版社 日期:2022-03-01 未来已来。数字技术变革将业务与人力资本融为一体,企业越来越依赖人的创造力,人力资本已成为企业的核心竞争力。实现人力资源管理向人力资本经营管理转型升级,助力人力资本持续增值,成为当今企业一项十分紧要的任务。 企业经营管理者和人力资源从业者亟 ... |
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职业传承:长寿时代的人力管理
『简体书』 作者:[加拿大]Lisa Taylor[丽莎·泰勒], Fern 出版:电子工业出版社 日期:2022-05-01 1.关注50岁、60岁、70岁员工的职场竞争力 2.长寿时代,员工的“职业传承”阶段需要企业挖掘 3.未来工作的五大驱动力和人才革命 4.颠覆了对年长劳动 ... |
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风险投资中的人力资本价值
『简体书』 作者:张琳 出版:北京邮电大学出版社有限公司 日期:2022-07-01 作为财务资金流向创新性高科技新创企业的桥梁,风险投资为带动经济发展起到了“引擎”作用。世界范围内,风险投资的主导者大多以风险投资机构或风险投资基金的形式存在,但究其根本,风险投资是一项由风险投资家执行的技术性工作。已有研究表明,风险投资家人 ... |
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数字经济背景下的人力资本
『简体书』 作者:迟巍 出版:清华大学出版社 日期:2022-10-01 数字经济背景下,突破对原有人力资本的分析模式,充分利用现代信息技术及人工智能等手段,对人力资本及其回报率进行全新的分析。并对当下流量人力资本,这一新生事物,进行 ... |
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人力资本结构与经济转型研究
『简体书』 作者:曹泽 出版:经济科学出版社 日期:2022-11-01 以人力资本结构与经济转型为题,在对各地区全要素生产率、绿色全要素生产率的测度、人力资本、人力资本结构进行测度分析的基础上。判别区域经济增长方式,探讨经济转型标准,实证检验人力资本结构对中国城市全要素生产率、绿色全要素生产率增长的作用机理;为 ... |
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人力资本存量微观评价研究
『简体书』 作者:汪运波著 出版:中国社会科学出版社 日期:2023-07-01 本书在对人力资本存量、国际型人力资本存量、人力资本聚溢效应和人力资本微观评价等理论研究的基础上,结合社会学、心理学和医学等最新研究成果,构建了人力资本存量微观评价体系,进而通过问卷调查并采用层次分析法、结构熵权法与德尔菲法相结合的综合赋权法 ... |
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WordExcelPPT高效商务办公从入门到精通商务营销文秘人力工具书图文排数据分析演示文稿高效上班
『简体书』 作者:张阳华,袁委编著 出版:文汇出版社 日期:2021-01-01 本书是指导初学者学习WordExcelPPT 的入门书籍。全书分3篇,第1篇“Word办公应用”,介绍文档的基本操作,表格应用与图文混排,Word高级排版;第2篇“Excel办公应用”,介绍工作表的基本操作,创建商务化表格,公式与函数的 ... |
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人力资本的代际传递问题研究:以教育人力资本为例
『简体书』 作者: 出版:西南财经大学出版社 日期: ... |
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新人力资本:测量、形成与作用
『简体书』 作者: 出版:经济管理出版社 日期: ... |
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人力资本对区域经济发展的影响
『简体书』 作者:连俊华 出版:社会科学文献出版社 日期:2020-09-01 本书围绕我国在人才发展规划过程中,各地方政府对人才引进政策的制定和实施暴露出的问题,采取空间计量的方法,发现人力资本的集聚及其与地区差异之间的关系,并通过对人才政策在转化为人力资本过程中的作用和人力资本转化路径的分析,找出破解办法,并提出科 ... |
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国际卫生人力管理与实践
『简体书』 作者: 出版:人民卫生出版社 日期: ... |
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嵌入人力资本的劳动力市场非均衡分析
『简体书』 作者:王芳琴、黄启峰著 出版:中国社会科学出版社 日期:2022-05-01 劳动力资源优化配置和劳动力市场有效运行,能促进市场经济体制整体功能的有效发挥和社会主义和谐社会的建设。本书基于Barro、Robert J.等的非瓦尔拉斯均衡理论,将人力资本因素融入这一框架中,聚焦研究人力资本的固定价格和伸缩价格下的非瓦尔 ... |
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人力资本理论及其应用研究(中华当代学术著作辑要)
『简体书』 作者:张凤林 出版:商务印书馆 日期:2022-05-01 本书较为全面系统地探讨了人力资本理论的基本原理及其在若干领域的应用。作者在广泛吸收现代经济学这一新兴研究领域中的各种成果的基础上,通过一系列思想梳理、理论澄清与逻辑体系重构工作,建立起一个清晰、严整的理论分析体系。其中:既有对于人力资本思想 ... |
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