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編輯推薦: |
世界最顶级的50个经典游戏,全方位提升领导力。让我们和全球最棒的企业员工一起来发现、挖掘自身的领导潜能。
本书的两大特色:
游戏编排——针对性强
图文结合——趣味性强
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內容簡介: |
领导力是每个人都应该掌握的一种能力,也是我们做好每件事的核心。
无论您是带着怎样的想法来打开此书,我相信您都能从接下来的这些有趣的游戏中得到您想要的。本书的目的就是把枯燥的理论融入到有趣的游戏中,让您在体验游戏所带来的愉悦时,迅速提升自己的领导力,在最少的时间内获得最大的价值。
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關於作者: |
佘玮琦
新加坡国立大学(NUS)生命科学博士,现在墨尔本大学攻读教育关系硕士(MEM)学位。曾荣获新加坡国立大学研究奖学金,以及总统毕业生奖学金。在国际期刊上发表过多篇有价值的研究论文。
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目錄:
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前言
第一部分个人品格塑造游戏
原则———真诚正直的待人态度
领导力游戏1:对称
领导力游戏2:阿拉丁魔毯
领导力游戏3:金钱头脑
改变———随机应变的处事方式
领导力游戏4:都在方块内
领导力游戏5:水球炸弹
领导力游戏6:钓鱼
领导力游戏7:元素周期表
领导力游戏8:等高
勇气———坚持坚韧的工作品质
领导力游戏9:蒙住眼睛组多边形3
领导力游戏10:科学和数学奥林匹克
第二部分管理行为锻炼游戏
协调———沟通协作的团队精神
领导力游戏11:加法
领导力游戏12:猜数
领导力游戏13:当心7
领导力游戏14:联合师团
领导力游戏15:神经脉冲
领导力游戏16:小组障碍跑
领导力游戏17:科学拼字游戏
领导力游戏18:鲍勃工程队
领导力游戏19:矢量拉力
领导力游戏20:拉上来
鼓励———员工奋进的催化剂
领导力游戏21:谁吹的泡泡
领导力游戏22:橡胶带
领导力游戏23:动力
领导力游戏24:食物链
领导力游戏25:为化学品拍照
领导力游戏26:嗖
人才———知人善任的核心动力
领导力游戏27:最后一站
领导力游戏28:生物多样性
领导力游戏29:图表
领导力游戏30:投掷角度
领导力游戏31:白血球
领导力游戏32:寻宝
第三部分全局决策规划游戏
远见———高瞻远瞩的战略起点
领导力游戏33:危险区域
领导力游戏34:波音还是空中客车
领导力游戏35:多米诺骨牌
领导力游戏36:坏掉的传真机
领导力游戏37:原始混沌
创新———激发活力的企业生命
领导力游戏38:跟上时代脚步
领导力游戏39:数字游戏
领导力游戏40:定型
领导力游戏41:泛岛高速公路堵车
领导力游戏42:世界是你的牡蛎
领导力游戏43:从前
领导力游戏44:猜字谜
指导———清晰果断的领导思路
领导力游戏45:Beengo
领导力游戏46:列队
领导力游戏47:影响力圈子
领导力游戏48:谋杀之谜
领导力游戏49:禁忌语
领导力游戏50:试尝
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內容試閱:
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第二部分
管理行为锻炼游戏
Part 2 Games of Cultivation Administrative Behavior
□ 协调———沟通协作的团队精神
□ 鼓励———员工奋进的催化剂
□ 人才———知人善任的核心动力
协调———沟通协作的团队精神
领导力游戏11:加法
1. 每组有2耀4枚骰子。
2. 小组成员掷骰子得到点数。
3. 对这些数进行加、减、乘、除运算得到100。
4. 第一个得到100的小组获胜。
领导力游戏11:加法
对领导力的关键理解
领导者需要依靠他人。互相依赖和团队协作在领导力中起着
至关重要的作用。
适用的数学科学概念
加法
所需物品
每个小组配备2耀4枚骰子、小组名单、小组分数记录卡
所需时间
直到某一组首先得出100为止
游戏目的
小组寻找得到100的最快捷的方法
小组规模
任意偶数(但最好少于10人,小组规模是两名或四名)
初级•室内
游戏步骤
每两名或四名玩家组成一个小组。小组成员轮流掷骰子并将
两个骰子的点数相加。玩家得到的和为该轮所得分数。每次分数都
加到之前得分中。当有一队得到预先确定的100时游戏即告结束。
可能的变化
为什么要限制玩家仅仅进行加法运算呢?你也可以让玩家对
掷骰子所得的数值进行乘法、除法和减法运算。让他们在进行计算
之前仔细地考虑一下。另外,预先确定的分数也可以改变。
游戏程序
誅你们小组遇到了什么困难?
誅当没有达到100或者超过100时你有怎样的感受?
誅小组中谁是领导者?拥有领导者对于整个过程有
帮助吗?
实际应用
誅你认为团队合作中有哪些重要因素?
誅我们应如何保证团队的统一和信心?
誅是什么让我们花了那么长时间才认清了问题的本质?
一句话成就你的一生
我们之中的爱因斯坦寥若晨星,但普通人以团队
的方式一起奋斗,也能取得卓越的成就。
———罗杰•冯•奥奇
……
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