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陈国海 伍江平
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AI时代重新定义人才
『简体书』 作者：伍江平 出版：中国财政经济出版社一 日期：2019-03-01 集众家之长，合百家之思，展百家之态！这是一部才人的自传，更是一部对人才文化系统化的总结巨著。改变以往书籍固有的纯理论讲解模式，打造百家思想汇聚之舞台，采用专家论述和江平辩才相结合之形式，既有才人人才观的阐述，又有对人才观的点评和论述。述论结合，通俗易懂。 专家论述由专人对各自所在行业领域人才观的阐述。五十位大咖分篇通 ... |
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员工招聘与配置
『简体书』 作者：陈国海 伍江平 出版：清华大学出版社 日期：2018-11-01 员工招聘与配置是人力资源管理专业的一门核心课程。本书从博弈的视角研究并回答了以下问题：用人单位和求职者之间如何互动，招聘为何是刚性需求，如何基于职务说明书和胜任素质模型进行招聘，如何制订招聘计划，如何进行招聘风险管理，如何对求职者进行甄选，如何做好员工招聘与配置是人力资源管理专业的一门核心课程。本书从博弈的视角研究并回 ... |
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法治天下：江平访谈录
『简体书』 作者：江平 著，陈波 等编 出版：法律出版社 日期：2016-08-01 江平教授自新中国成立之初便从苏联留学归国，见证了中国法治建设的初建、重建与改革。六十年间江平教授以其深邃的法学思想以及法治精神，每每在历史转折处发声，余音在耳，振聋发聩。作为学界巨擘，江平教授除学术著作颇丰之外，也多于高校开坛讲法、与名家坐而论道。许多学术交流多以访谈的方式呈现，一问一答中深度发掘大师的思想精髓，令人拍 ... |
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法治必胜
『简体书』 作者：江平 著 出版：法律出版社 日期：2016-04-01 本书是我国著名法学家江平先生的文集，在收录代表性作品外，还有许多首次发表的新内容。文集集中体现了江平先生的专业素养、社会关怀，江平先生的呐喊，意在私权维护、意在畅言民主，其宪政当立的主题贯穿全书，陈弊往昔、指示将来，直接承续民国一代的法治理想，在法治精神步履艰难的今天，特别鼓舞人心。 ... |
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装备关键零件加工过程质量分析与控制
『简体书』 作者：江平宇等 出版：科学出版社 日期：2025-01-01 《装备关键零件加工过程质量分析与控制》以高端装备关键零件的数字化多工序质量控制问题为研究对象，阐述了装备关键零件动态稳定加工过程闭环控制的执行逻辑、体系结构和关键使能技术；从加工特征形状和精度演变、多维过程数据获取的角度出发，阐述了工艺系统数字化建模及配置问题；从数学建模、智能算法和结构化指标等角度描述了工序流误差传递 ... |
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大学生心理健康教育
『简体书』 作者：郭芳，江平 出版：浙江大学出版社 日期：2025-03-01 本书是面向大一年级学生所学心理健康教育课程的专用教材，旨在向大学生普及心理健康知识，提升其心理健康教育的自觉意识，使之尽快适应大学生活，有效解决他们成长中遇到的各种问题，避免因适应不良而引发心理障碍，同时提高其心理健康水平，促进身心健康和谐、全面发展。与传统的心理健康教育的教材相比，本书以积极心理学为理论基础，培养幸福 ... |
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沉浮与枯荣：八十自述
『简体书』 作者：江平 口述，陈夏红 整理 出版：法律出版社 日期：2010-09-01 《沉浮与枯荣：八十自述》不仅忠实记录了江平八十年的沉浮与枯荣，也涉及其亲历的众多历史事件；不仅是江平治学历程的全记录，更是中国法治进程的缩影。江平先生的八十年，不仅仅书写了一部波澜壮阔的人生阅历，更锻造出一种只向真理低头、绝不向命运屈服的精神。 ... |
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民商法论要
『简体书』 作者：江平 出版：中国政法大学出版社 日期：2019-04-01 该部文集收录了江平先生多年以来关于民法学、商法学的论文，记述我国当代民法学、商法学研究、演进的历程，记载了江先生关于民法学、商法学问题的思考与探索。文集分为民法学和商法学两部分，民法学部分共22篇文章，涉及民法文化、精神、原则，合同以及民法典的制定理论；商法学部分共14篇，涉及公司股权、法人、合伙、信托以及公司法与商事 ... |
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法治天下：江平访谈录
『简体书』 作者：江平 著，陈波 等编 出版：法律出版社 日期：2016-08-01 本书收录江平教授访谈近百篇，通过聚焦立法实践、司法监督、社会时事等多方热点的对话，深刻还原一代法学名家的思想细节。希望能给读者展现法治天下更加饱满的精神内核。 ... |
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Vue.js前端开发框架应用（微课版）
『简体书』 作者：董宁，江平 出版：人民邮电出版社 日期：2024-05-01 本书深入浅出地介绍Vue.js前端开发框架应用相关的技术，主要包括Vue.js基础、数据绑定、指令、事件处理、样式绑定、组件、路由、渲染方法等，逻辑严密，实例丰富，内容翔实，可操作性强。本书还包含两个实战项目——“待办事项”和“大学生志愿者服务”，帮助读者更深入地理解Vue.js框架在项目开发中的应用。 本书可作为职 ... |
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跨文化沟通（第3版）
『简体书』 作者：陈国海、杜云华、范文杰 出版：清华大学出版社 日期：2024-06-01 跨文化沟通是不同文化背景的人分享和交流思想感情和信息的过程。高水平对外开放及经贸全球化促进了国际交流。国际交流首先是文化交流，文化交流又反过来促进国际交流。本书分理论篇和实务篇。理论篇简要阐述了文化与沟通、语言在跨文化商务沟通中的作用、跨文化非语言沟通、不同文化间的信息沟通、建立关系的文化准则；实务篇简要阐述了跨文化冲 ... |
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Rust汽车电子开发实践
『简体书』 作者：司江平 周炯皓 张超 出版：清华大学出版社 日期：2025-03-01 《Rust汽车电子开发实践》专注于介绍Rust编程语言在汽车电子领域的应用。随着汽车行业向智能化、电动化和网联化的快速演进，传统的CC 编程语言在内存安全、数据竞争等问题上逐渐显露出局限性。Rust语言以其独特的内存安全保证、现代的并发处理能力和跨平台的兼容性，为汽车电子软件开发提供了新的解决方案。 《Rust汽车电 ... |
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智能制造服务技术基础
『简体书』 作者：江平宇、杨茂林、李普林、张为民 出版：清华大学出版社 日期：2025-05-01 课程总学时分理论授课和PBL小项目实践两部分，也可全为理论授课。以产品全生命周期的设计、生产、运维、再循环阶段为串联，从相关的流程及其关键使能技术视角出发，按8章来组织制造服务及其智能化的相关内容，并明确产品全生命周期在设计、生产、运维、再循环等阶段的流程与系统方面的问题，依据各阶段解决工程问题的“流程”、“关键技术与 ... |
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大家小书 律师与法治（精）
『简体书』 作者：江平 著，孙国栋 编 出版：北京出版社 日期：2021-01-01 本书是首次集中收录江平先生多年来聚焦于律师方面的代表性文章20篇，辑为演讲、随笔、访谈、序跋四部分，完整再现了江平先生关于律师与法治问题的长期思考与不懈探索，涉及律师制度、律师职业、律师地位、律师人格、律师气质、律师诚信、律师思维以及法律职业人的三大底线、律师的形象与使命、律师的环境与资源等重要主题，真实反映了江平先生 ... |
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组织行为学简明教程（第4版）
『简体书』 作者：陈国海 出版：清华大学出版社 日期：2020-10-01 组织行为学是现代管理科学的一门核心课程。本书研究并回答了工作组织中的个体、群体行为模式是怎样的，它们之间如何互动，个性如何影响工作绩效，如何激励员工，如何应对组织的环境变化进行组织变革等。本书详细论述并分析了组织中的各种现象，其内容包括组织行为学概述，知觉、归因理论与个人决策，个性与心理测验，价值观与态度，激励理论及其 ... |
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管理心理学（第4版）
『简体书』 作者：陈国海 出版：清华大学出版社 日期：2020-11-01 管理心理学是心理学科和经济管理学科的一门核心课程。本书研究并回答了管理对象中的个体、群体和组织行为模式是怎样的，它们之间如何互动，感知规律如何影响管理，个性如何与职业相匹配并影响工作绩效，如何激励员工，如何建设高绩效的团队，如何塑造完善的组织文化，如何改善管理沟通，如何运用权术和领导的权力，如何为员工提供援助计划，如何 ... |
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组织行为学（第6版）
『简体书』 作者：陈国海 出版：清华大学出版社 日期：2020-12-01 组织行为学是现代管理科学的一门核心课程。本书研究并回答了工作组织中的个体、群体行为模式是怎样的，它们之间如何互动，个性如何影响工作绩效，如何激励员工，如何应对组织的环境变化进行组织变革等。本书详细论述并分析了组织中的各种现象，其内容包括组织行为学概述，知觉、归因理论与个人决策，个性与心理测验，价值观与态度，激励理论及其 ... |
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管理心理学
『简体书』 作者：陈国海 出版：高等教育出版社 日期：2021-10-01 “管理心理学”是经济管理专业和应用心理学专业的一门核心课程。本书研究并回答了管理对象中的个体、群体和组织行为模式是怎样的，它们之间如何互动，感知规律如何影响管理，个性如何与职业相匹配并影响工作绩效，如何激励员工，如何建设高绩效的团队，如何塑造完善的组织文化，如何改善管理沟通，如何运用权术和领导的权力，如何为员工提供援助 ... |
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员工培训与开发（第4版）
『简体书』 作者：陈国海 卢晓璐 张旭 出版：清华大学出版社 日期：2023-06-01 “员工培训与开发”是人力资源管理专业的一门核心课程。本书简要阐述了员工培训与学校教育的区别，以及怎样进行培训需求调查、怎样制订培训计划、怎样设计课件和组织培训、培训成果如何转化与评估、如何实施员工开发与职业生涯规划等内容，详细论述并分析了企业培训中的各种现象。本书内容包括员工培训概述、培训需求分析、培训类型、培训计划与 ... |
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管理心理学（第5版）
『简体书』 作者：陈国海 林悦云 陈梦雄 出版：清华大学出版社 日期：2023-08-01 管理心理学是研究心理学和经济管理学的交叉学科。本书研究并回答了管理对象中的个体、群体和组织行为模式是怎样的，它们之间如何互动，感知规律如何影响管理，个性如何与职业相匹配并影响工作绩效，如何激励员工，如何建设高绩效的团队，如何塑造完善的组织文化，如何改善管理沟通，如何运用权术和领导的权力，如何为员工提供援助计划，如何培育 ... |
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