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刘育良
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企业文化的力量:爱是唯一的答案
『简体书』 作者:刘育良 出版:地震出版社 日期:2022-10-01 这是一本令人震撼的企业文化咨询笔记。该书从古今中外的企业经营与组织机构的管理溯源,从而发现一个组织之所以能够绵延不竭、屹立不倒的核心秘密就是爱的文化。中华文明之所以千年流传,是因为以仁爱为核心的传统文化的强大文化基因得以永续传承,而综观其他组织长期延续的秘密,也不难发现,爱才是伟大和永恒的经营管理方式。 本书从企业文 ... |
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分股控权 : 股权分配后如何保持公司控制权
『简体书』 作者:刘育良 出版:中国商业出版社 日期:2022-04-01 股权分配和股权控股是企业老板的第一堂课,也是最重要的一堂课。股权是老板最大的财富,而控股权则是老板最大的权利。 本书分为两部分,上篇主要讲股权分配,下篇主要讲股权控制。 在上篇中,笔者从中小企业面临的主要问题着手,讲述了股权分配的关键,即采取适合自己的合伙方式,确定股权分配方法;让公司变得有价值,制订商业计划书 ... |
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合伙人制度:以控制权为核心的动态激励股权顶层设计
『简体书』 作者:刘育良 出版:水利水电出版社 日期:2023-07-01 商业世界,万不可孤军奋战,“合伙共生”才是大势,“合心共梦”才能破局。 《合伙人制度 : 以控制权为核心的动态激励股权顶层设计》突破了以往的“静态”合伙设计,提出“动态合伙”的新模型、新策略、新思路,详细讲述了动态合伙人的环境、身份和方法,提炼出合伙制落地的运营闭环。 从合伙方式上,讲述了上下游、优秀员工、资金股、 ... |
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股动人心:股权终极答疑手册(上下册)
『简体书』 作者:刘育良 出版:中华工商联合出版社 日期:2018-03-01 本书是一本以提问和解答的形式探讨股权设计、治理、股权激励、股权布局、股权融资等问题的股权管理类图书,深入探讨了股权设计的三大方向:顶层设计、股权激励、融资并购。指出了不科学的股权分配问题、不专业的公司治理会给企业带来的危害,作者在股权激励等方面分享了自己犀利而独到的见解,结合大量现实中的具体案例进行 ... |
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股权36计
『简体书』 作者:刘育良 ,舒心 出版:中华工商联合出版社 日期:2021-01-01 本书把以股权讲创业融资问题,帮助创业者轻松创业。创业者注册公司后如何用股权融资?如何用股权融人才?如何用股权融资源?如何用股权去并购?如何将股权拆分?如何用1%的股权拥有控制权?所有这一切都需要创业者自学成才。本书作者将体悟与洞见以简洁有力的方式来表达,帮助创业者习得股权治理的能力、未雨绸缪的能力、高屋建瓴的能力、顶层 ... |
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改变的七大力量
『简体书』 作者:刘育良 著 出版:民主与建设出版社 日期:2021-08-01 《改变的七大力量》是作者根据自己的亲身经历总结出的关于改变人生的七大力量,以便读者在面对迷茫、陷入困境,找不到人生方向时,可以找到改变自己的动力和方向。无论何时,你的改变都可以开始。人生就是一场自我救赎,是不断迭代、升华、跃迁的旅程。本书还讲述了生命怎样才能改变?我们的生命中需要孕育着什么样的力量?才能够华丽转身。 ... |
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合伙时代:新竞争模式下的企业人才整合之道
『简体书』 作者:刘育良 出版:中国商业出版社 日期:2017-01-01 企业管理中识人、用人、留人是管理者每一天的必修功课,要想团结人,激励人,拥有志同道合的合伙人,首先就要走进合伙时代,本书是一本讲人力资源管理的书,但不局限于就事论事,古今中外各种案例不胜枚举,可操作性极强。 ... |
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