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『簡體書』招才选将——人才革命系列1(本课程讲义+效率日志3本+3DVD+3CD)

書城自編碼: 2209381
分類:簡體書→大陸圖書→管理经管音像
作者:
國際書號(ISBN): 9787884350346
出版社:
出版日期:


售價:HK$ 1150.7

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編輯推薦:
主讲:李践,实战派管理专家,行动成功董事长,TOM户外集团前任总裁,20年企业实践,培养出56位百万富翁,115位总经理,1000余名高级管理者。
內容簡介:
将人才招选分为三大关键时间点:招选前、招选中、招选后,分别针对这三个阶段,提出每个阶段企业家应该做的工作和关注重点,这不是针对人力资源,而是为每个企业的CEO和领导者量身打造,为企业家们,解开人才招选的种种困惑和问题,实效、实战,实用,让您茅塞顿开,一听就受用,一用就有效,最终成功打响人才战役,让一流人才成就一流的企业,实现企业飞速发展、基业长青的终极目标。 來源:香港大書城megBookStore,http://www.megbook.com.hk
企业家朋友,你是否在感叹,人才的难以招聘、难以培养,好不容易找到人才却又留不住,你知道问题的根源吗?根源其实在你的观念,你花心思去招了吗,你投入精力去招了吗,你知道招聘人才需要注意哪些方面的关键点吗?所谓“你不理才,才不理你”,企业家的人才观念必须彻底改变,打破常规,才能赢得人才革命的胜利,李践老师这套人才革命系列光盘,就是用来改变大家的观念,让你从根源找到病因,对症下药,解决问题。
目錄
一、领导人的时间分配:
1、领导人把80%的时间花在事情上,没有时间花在“人”身上
2、人才痛苦
3、企业病症
二、招选前(三个准备)
1、规划
2、匹配
3、吸引
三、招选中(两个关键)
1、广招
1)内招
2)外招
集中招聘一重金投入一重兵投入
2、慎选
1)标准
2)流程
3)明察暗访
四、招选后:三个合约

 

 

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