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在 大書城 以“ 全文 模式”搜“ 莫荣 主编 ”共有 31 结果: | 同時支援繁體 / 正體 / 简体字輸入搜索 |
皮书系列·劳动保障蓝皮书:中国劳动保障发展报告(2017)
『简体书』 作者:刘燕斌 郑东亮 莫荣 金维刚 谭中和 出版:社会科学文献出版社 日期:2017-10-01 本书从就业创业、社会保障、工资分配、劳动关系、收入分配以及国际劳动保障五大板块,全面系统地反映了劳动保障的发展状况及其*成果。本书重点突出,从各板块中精选出重点、热点问题,深入探讨,反映了时代特征;政策与实务相结合,既反映了劳动保障制度政策 ... |
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劳动者职业素质培训研究——苏州的实践与展望
『简体书』 作者:莫荣 主编 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2016-05-01 苏州是全国第二大工业城市,工业化过程中劳动者职业素质培训工作*其重要。伴随经济增长和经济结构调整的进程,苏州市积*打造符合自身特点的城乡一体劳动者职业素质培训体系,并结合吴文化和吴地工匠传统推动高技能人才队伍建设,加强劳动者企业内部职业素质 ... |
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国际人力资源社会保障报告(2016)
『简体书』 作者:莫荣 主编 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2016-08-01 《国际人力资源社会保障报告(2016)》全面介绍了国际人力资源和社会保障领域新情况。全书分为总论、就业篇、社会保障篇、产业关系篇、收入分配篇和国别篇共六篇。通过参考和引证国外政府部门、国际机构和专家学者的新数据、文献和研究成果,分析了国际人 ... |
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中国积极就业政策:形成、发展和完善
『简体书』 作者:莫荣 出版:社会科学文献出版社 日期:2015-02-01 本书共分为八章,在分析20世纪90年代中国劳动力市场状况与下岗职工问题的基础上,剖析了解决下岗职工问题的探索,中国积极就业政策的诞生,中国积极就业政策的实施、调整和完善,《就业促进法》的立法背景、思路和诞生,应对金融危机中就业政策的完善,并 ... |
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国际劳工标准体系比较研究
『简体书』 作者:莫荣 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2015-10-16 鉴于当前我国与国际社会的交往越来越密切,从贸易自由协定发展到投资自由协定,其中都涉及了国际劳工标准问题;我国企业到国外投资,*重要的问题之一也是劳工权益问题。此书的出版恰逢其时。 ... |
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国外就业理论、实践和启示
『简体书』 作者:莫荣 主编 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2014-02-01 就业是民生之本,安国之策,是永恒的课题,更是世界性难题。《科思论丛:国外就业理论、实践和启示》首次对国外就业理论和实践进行了比较全面系统的梳理,并进行了比较分析。全书分为总论和八大就业理论流派,共九部分,涵盖了国外就业理论和实践的主要内容, ... |
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国际人力资源社会保障报告(2014)
『简体书』 作者:莫荣 主编 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2014-10-01 《国际人力资源社会保障报告(2014)》是介绍国际人力资源和社会保障领域的第一本蓝皮书,内容涉及全球和主要国家人力资源市场、社会保障、劳动关系和收入分配等社会热点问题。报告深入浅出,分析了这些领域的最新状况和未来发展趋势,提出了应对措施,对 ... |
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中外人力资源服务业比较研究
『简体书』 作者:莫荣,侯增艳 等著 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2013-11-01 人力资源服务业是生产性服务业,是现代服务业的重要组成部分,对促进经济增长、开发人力资源和创造就业均做出了较大贡献。我国是人力资源大国,充分开发和利用丰富的人力资源是一项基本国策,人力资源服务业由此成为国民经济一个新的增长点。《科思论丛:中外 ... |
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劳动保障蓝皮书:中国劳动保障发展报告(2014)
『简体书』 作者:刘燕斌 张新民 郑东亮 刘学民 莫荣 金维刚 出版:社会科学文献出版社 日期:2014-08-01 本书内容全面系统,从促进就业、社会保障、工资分配和劳动关系四大板块,全面系统地反映了劳动保障发展状况及其最新成果。重点突出,从各板块中精选出重点热点问题,深入探讨,反映了时代特征。政策与实务相结合,既反映劳动保障制度政策发展情况,又分析现实 ... |
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国际人力资源社会保障报告(2015)
『简体书』 作者:莫荣,人力资源和社会保障部国际劳动保障研究所 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2015-09-01 《国际人力资源社会保障报告(2015)》具有以下三个特点:一是研究内容扩展了20国集团和国别报告。以**国际视角对全球和国外就业、社会保障、劳动关系、工资收入四个领域进行系统研究和编译,与此同时,加强 ... |
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劳动保障蓝皮书:中国劳动保障发展报告(2015)
『简体书』 作者:刘燕斌 主编,张新民,郑东亮,刘学民,莫荣,金维刚 副主编 出版:社会科学文献出版社 日期:2015-08-01 本书从促进就业、社会保障、工资分配和劳动关系四大板块,全面系统地反映了劳动保障发展状况及其**成果。重点突出,从各板块中精选出重点热点问题,深入探讨,反映了时代特征。政策与实务相结合,既反映劳动保障制度政策发展情况,又分析现实中的突出问题并 ... |
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